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Assistant de planning H/F

SOS Louviers Intérim recrute : Assistant de planning H/F à Andé (27), Intérim - 6 Mois, Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - .. Offre publiée le 4 novembre 2026.

SOS Louviers IntérimPubliée il y a 1 jour
Intérim
Lieu
Andé 27430
Contrat
Intérim - 6 Mois
Salaire
Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - .
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Notre agence de travail temporaire recrute pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la fabrication et la pose de portails et de clôtures, un(e) Assistant(e) de planning H/F basé(e) à Andé, dans l'Eure.

Vous aimez organiser, anticiper et trouver des solutions pour faciliter le quotidien des équipes ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, au coeur d'une activité concrète et technique ? Ce poste pourrait vous correspondre !

Vos missions

En lien avec les équipes administratives, commerciales et techniques, vous contribuez au bon déroulement des chantiers et à la coordination des interventions :

- Gestion du planning : organiser et planifier les interventions des équipes de pose en fonction des chantiers, des délais et des disponibilités.
- Coordination des équipes : assurer le lien entre les poseurs, les clients, les fournisseurs et les différents interlocuteurs internes.
- Suivi des interventions : anticiper les contraintes, gérer les modifications de planning et trouver des solutions en cas d'imprévu.
- Gestion administrative : mettre à jour les plannings, préparer les documents nécessaires aux interventions et assurer le suivi des dossiers.
- Relation client : informer les clients des dates d'intervention et veiller à la bonne circulation des informations.
- Optimisation de l'organisation : contribuer à fluidifier les opérations et à garantir le respect des délais.

Profil recherché :

Idéalement, vous êtes titulaire d'un BTS dans le domaine de l'assistanat, de la gestion, de la logistique ou de l'organisation.

Vous disposez de bonnes capacités d'organisation et savez gérer plusieurs priorités simultanément. À l'aise dans les échanges avec différents interlocuteurs, vous faites preuve de réactivité, de rigueur et d'un bon esprit d'équipe. Une première expérience en planification, en coordination d'interventions ou dans un environnement technique serait appréciée.

La maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, est un plus. Une connaissance du secteur du bâtiment, de la pose ou des activités techniques constitue également un atout.

Vous n'avez pas exactement ce parcours, mais vous possédez les compétences nécessaires et une réelle motivation ? Votre candidature sera étudiée avec intérêt.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - .
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
LieuAndé 27430
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Idéalement, vous êtes titulaire d'un BTS dans le domaine de l'assistanat, de la gestion, de la logistique ou de l'organisation. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une première expérience en planification, en coordination d'interventions ou dans un environnement technique serait appréciée. »
  • « La maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, est un plus. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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