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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Assistant Comptable Confirmé / Collaborateur Comptable Junior F/H - CDI

Collective.workPubliée il y a 2 h
CDI
Entreprise
Collective.work
Lieu
Moulins 03000
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 29000.0 Euros à 29000.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Assistant / Assistante comptable
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Achil recherche pour le compte de son client, un Assistant Comptable Confirmé / Collaborateur Comptable Junior F/H en CDI.

Notre client est un acteur reconnu du conseil et de l'expertise comptable auprès des TPE et PME. Il s'appuie sur un réseau national structuré tout en conservant une organisation locale à taille humaine, favorisant la proximité, l'autonomie et la montée en compétences.

Dans la suite de l'annonce, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

LE POSTE

Vos missions

Rattaché(e) à un Chef de mission, vous intervenez de manière autonome sur un portefeuille clients, avec un niveau de responsabilité évolutif.

À ce titre, vos principales missions sont :

*

Prise en charge d'un portefeuille clients (TPE/PME)

*

Tenue comptable et révision des comptes

*

Établissement des déclarations fiscales courantes (TVA, IS, etc.)

*

Réalisation des rapprochements bancaires et justification des comptes

*

Participation à l'établissement des bilans et liasses fiscales

*

Préparation des éléments de reporting et de synthèse

*

Relation clients de premier niveau et accompagnement au quotidien

Selon votre niveau d'expérience, vous pourrez intervenir de façon plus autonome sur la révision et la préparation des clôtures.

Poste à pourvoir en CDI, dès que possible.

Un cadre de travail attractif et équilibré

Le client propose des conditions favorisant l'engagement et le bien-être :

Rémunération à partir de 29 K€

*

Mutuelle et prévoyance

*

Prise en charge des transports en commun et dispositifs de mobilité durable

*

Titres restaurant

*

Prime d'intéressement

*

Télétravail possible selon l'organisation

*

Environnement digitalisé et outils innovants

PROFIL RECHERCHÉ

Profil recherché

Issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +3 minimum en comptabilité (BTS CG, BUT GEA, DCG.), vous justifiez d'une expérience significative en cabinet d'expertise comptable (2 à 4 ans minimum, alternance comprise selon autonomie acquise).

Vous êtes reconnu(e) pour :

*

Votre rigueur et votre capacité d'analyse

*

Votre autonomie dans la gestion des dossiers

*

Votre sens du service client

*

Votre esprit d'équipe et votre proactivité

À l'aise dans un environnement digitalisé, vous maîtrisez les outils comptables et savez vous adapter rapidement à de nouveaux process.

Source : France Travail. Publiée le 11 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 29000.0 Euros à 29000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuMoulins 03000
Source : champ « lieu »
Télétravail« Télétravail possible selon l'organisation »
Source : texte de l'annonce
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Poste à pourvoir en CDI, dès que possible. »
Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 420 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'assistant comptable en France (médiane 2 290 €, la moitié entre 2 170 € et 2 420 € ; 135 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +3 minimum en comptabilité (BTS CG, BUT GEA, DCG.), vous justifiez d'une expérience significative en cabinet d'expertise comptable (2 à 4 ans minimum, alternance comprise selon autonomie acquise). »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle · Prise en charge des transport · Titres restaurant · Prime d'intéressement

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.

Pour aller plus loin

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