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Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Hauts-de-France

Entreprise non communiquéePubliée il y a 7 h
CDD
Lieu
DUNKERQUE 59140
Contrat
CDD - 3 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 1917.57 Euros - Salaires sur 14 mois (avec proratisation selon temps de présence)
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités générales de sécurité sociale
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Description du poste

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Flandres recrute un(e) Assistante(e) RH, en contrat à durée déterminée, sur son site de Dunkerque.

Rattaché(e) au département RH, vous exercez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de 4 chargées des RH spécialisées, d'une assistante ressources humaines en CDD, d'un assistant ressources humaines en alternance et de 5 gestionnaires administratifs.

À ce titre, vos principales missions consisteront à assister les chargées de RH spécialisées en contribuant aux activités de GPEC de l'organisme :
- Participer aux actions de recrutement et piloter certains recrutements (détermination du profil recherché, rédaction des appels à candidatures, sélection des candidatures, proposition aux managers, participation aux entretiens, suivi de l'intégration.),
- Apporter son soutien aux activités de gestion des emplois et des compétences (préparation, suivi et analyse des campagnes d'entretiens) et à la formation professionnelle (suivi des évaluations, mise en place et accueil de sessions),
- Participer aux actions de marque employeur (relations école, évènements emploi, gestion des stagiaires.),
- Contribuer à la rédaction des contenus RH alimentés dans l'intranet local,
- Traiter les sollicitations reçues par mail et sur notre outil de ticket interne.

Vous êtes titulaire d'une Licence en Ressources Humaines et disposez des compétences suivantes :
- Maitrise des outils bureautiques
- Qualités rédactionnelles et relationnelles
- Organisation
- Rigueur
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Travail en équipe & Transversalité
- Force de propositions
- Goût pour l'innovation

Vous vous engagez à respecter le secret professionnel et les règles de sécurité du système d'information.

Rémunération :
- 1917,57 € brut par mois (Niveau 3 - Grille Personnel administratif)
- Salaires sur 14 mois (avec proratisation selon temps de présence)

Avantages :
-Adhésion Mutuelle (facultative)
-Attribution tickets restaurant (Carte Swile)
-Horaires variables
-Forfait mobilité durable
-Participation à l'abonnement transport (.)

La sélection s'opérera sur la base du dossier de candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) et d'un entretien individuel.
Date d'entretien : A déterminer(convocation par téléphone pour al disponibilité)
Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 1917.57 Euros - Salaires sur 14 mois (avec proratisation selon temps de présence)
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 3 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Horaires variables »
Source : texte de l'annonce
LieuDUNKERQUE 59140
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres d'assistant ressources humaines en France (médiane 2 180 €, la moitié entre 1 980 € et 2 320 € ; 29 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes titulaire d'une Licence en Ressources Humaines et disposez des compétences suivantes »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle · tickets restaurant · Carte Swile

Questions à poser au recruteur

  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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