Assistant / Assistante de vie domicile partagé (H/F)

ASSAP CLARPAPubliée il y a 43 min

CDI

Entreprise: Assap Clarpa
Lieu: Saint-Dolay 56130
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps partiel
Salaire: Horaire de 13.36 Euros à 14.03 Euros
Expérience: 6 Mois
Secteur: Action sociale sans hébergement n.c.a.

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Description du poste

Poste à pourvoir en CDI de JOUR au sein du Domicile Partagé de ST DOLAY.

Vos missions :

- Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé.
- Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...).
- Participer à la mise en place d'animations.
- Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée.

Conditions :

Travail de jour en binôme de 8h45 à 13h15 et de 15h30 à 19h.
Taux horaire brut selon diplôme (diplômé : 14.03€ h/brut dimanche et JF +25%).
CCN de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile. Poste d'assistant(e) de vie C Echelle 5.

Roulement sur 2 semaines :
SEMAINE 1 = Mercredi, Jeudi et Vendredi
SEMAINE 2 = Lundi, Mardi, Samedi et Dimanche

CDI à pourvoir à compter du 11 novembre 2026.

Pour découvrir les domiciles partagés : https://www.youtube.com/watchà compe?v=sjG5_J81IwY&t=3s

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 min.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Horaire de 13.36 Euros à 14.03 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel — « Travail de jour en binôme de 8h45 à 13h15 et de 15h30 à 19h. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Saint-Dolay 56130 Source : champ « lieu »
Expérience	6 Mois Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Poste à pourvoir en CDI de JOUR au sein du Domicile Partagé de ST DOLAY. » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)