Offres d'emploi › Hauts-de-France › Villeneuve-d'Ascq

Assistant / Assistante comptable (H/F)

WINSEARCHPubliée il y a 3 h

CDI

Entreprise: Winsearch
Lieu: Villeneuve-d'Ascq 59491
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - primes
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Description du poste

Description du poste :

Rattaché(e) à l'expert-comptable/ et ou chef de mission vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille de clients La saisie comptable

La déclaration TVA

La révision des comptes

L'établissement du bilan comptable

Description du profil :

De formation Bac +2 minimum (type BTS CG ou DUT GEA), vous disposez d'une expérience de 4 ans minimum en cabinet comptable.

Compétences attendues : Maitrise la tenue de la comptabilité, capacités rédactionnelles, bonnes communications, sens de la relation clients.

Logiciels utilisés: Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook), Logiciel SAGE

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - primes Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Villeneuve-d'Ascq 59491 Source : champ « lieu »
Expérience	3 An(s) — « De formation Bac +2 minimum (type BTS CG ou DUT GEA), vous disposez d'une expérience de 4 ans minimum en cabinet comptable. » Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 710 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'assistant comptable en France (médiane 2 290 €, la moitié entre 2 170 € et 2 420 € ; 114 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« De formation Bac +2 minimum (type BTS CG ou DUT GEA), vous disposez d'une expérience de 4 ans minimum en cabinet comptable. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)