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Assistant/Assistante achat et approvisionnements (H/F)
V.I.T. SA recrute : Assistant/Assistante achat et approvisionnements (H/F) à HAUTEFOND (71), CDI. Offre publiée le 16 octobre 2026.
- Entreprise
- V.i.t. Sa
- Lieu
- HAUTEFOND 71600
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 1 An(s) - Expérience de 1 à 3 ans même poste
- Secteur
- Façonnage et transformation du verre plat
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Description du poste
VIT est spécialisée dans la transformation des produits verriers à destination du bâtiment.
Depuis plusieurs décennies, nous accompagnons nos clients dans leurs projets en nous appuyant sur notre savoir-faire industriel, notre capacité d'adaptation et l'engagement de nos équipes.
Dans un contexte de développement et de structuration de notre organisation, nous renforçons aujourd'hui notre équipe et recherchons un(e) :
Assistant(e) Achats / Approvisionnements
Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable Achats, vous intervenez en soutien sur l'ensemble du cycle achats-approvisionnements, depuis le suivi des besoins jusqu'à la relation avec les fournisseurs.
Vous êtes en interaction avec de nombreux interlocuteurs : production, logistique, maintenance, qualité, finance et fournisseurs.
Un poste polyvalent, au cœur du fonctionnement de l'entreprise, qui vous permettra de développer vos compétences dans un environnement industriel concret et varié.
Vos principales responsabilités :
Gestion fournisseurs & relations commerciales
- Mettre à jour les articles, tarifs et comptes fournisseurs.
- Suivre et évaluer les contrats fournisseurs.
- Contrôler les factures
- Participer à la relation fournisseurs (échanges, non-conformités).
- Préparer les éléments nécessaires aux négociations et appels d'offres.
Achats & approvisionnements
- Participer à la passation des commandes (maintenance, croisillons.)
- Etre le support du service Achat / Approvisionnement
- Travailler en lien étroit avec la production, la logistique et la qualité (suivi des non-qualité.)
- Participer au suivi des coûts d'achat et identifier des leviers d'optimisation.
Suivi administratif & pilotage
- Mettre à jour les tableaux de bord et les indicateurs et proposer des plans d'actions.
- Participer à la gestion de services supports (maintenance, flotte véhicules, vêtement de travail, expéditions, certification CEKAL).
- Assurer le suivi des plannings et indicateurs achats.
Amélioration continue
- Contribuer à l'optimisation des processus achats et approvisionnements.
- Formaliser des procédures et indicateurs de performance.
Votre profil
- Une première expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel.
- Une bonne maîtrise des outils informatiques et notamment d'Excel.
- Une première expérience sur un ERP serait appréciée.
- Des connaissances en achats, approvisionnements ou gestion des stocks.
- Une bonne compréhension des contraintes liées à un environnement industriel.
Vos qualités
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique.
- Vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle et hiérarchiser vos priorités.
- Vous êtes réactif(ve) et appréciez les environnements où les journées ne se ressemblent pas.
- Vous avez un bon relationnel et êtes à l'aise avec des interlocuteurs variés.
- Vous aimez travailler en équipe et avez le sens du service.
- Vous êtes autonome dans votre organisation et savez également solliciter les bonnes personnes lorsque cela est nécessaire.
- Vous êtes force de proposition et avez envie de contribuer à l'amélioration des choses plutôt que de simplement appliquer l'existant.
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Source : France Travail. Publiée le 16 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | HAUTEFOND 71600 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) - Expérience de 1 à 3 ans même poste — « Une première expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes autonome dans votre organisation et savez également solliciter les bonnes personnes lorsque cela est nécessaire. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une première expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel. »
- « Une première expérience sur un ERP serait appréciée. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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