ASSISTANT ADMINISTRATIF A LA CRS ARAA H/F

Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
-Analyse des documents transmis et de la MCPN, enregistrement, diffusion, classement,
- Saisie des données nécessaires à l’alimentation des tableaux de bords d’activité,
-Gère la documentation administrative et opérationnelle du service,
-Dactylographie,
-Enregistrement de l’activité générale de l’unité,
-Élaboration et transmission des statistiques,
-Enregistrement et suivi des procédures (classement, numérotation, numérisation et expédition)
-Gestion et enregistrement des envois Pline pour les procédures dématérialisées,
-Traitement, gestion diffusion des courriers électroniques reçus sur la boîte fonctionnelle du service,
-Enregistrement dans « Directives Judiciaires » des notes de service, instructions administratives ou judiciaires,
-Mise à jour et classement des arrêtés préfectoraux secteur et vitesse, en papier et format numérique dans l’annuaire opérationnel
Votre environnement professionnel :
• Activités du service
Intégré à l’Unité de traitement de la sécurité routière, le BSR est le service centralisateur de l’activité de la CRS ARAA. Il traite la gestion administrative des procédures judiciaires et accident ainsi que l’activité contraventionnelle. Un département fourrière a été créé. L’UTSR gère également le Groupe d’Appui Judiciaire ainsi que le Bureau des Plans d’Intervention et de Secours.
• Composition et effectifs du service
3 MJR – 1 BC – 2 GPX – 3 AA
• Liaisons hiérarchiques
Le Commandant d’Unité et ses Officiers
Le Chef de l’UTSR et/ou son adjoint
• Liaisons fonctionnelles
DZ CRS Sud-Est – les assurances – les tribunaux judiciaires du ressort de la Zone – les fourrières.

Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques :
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique - requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique - requis
Avoir des compétences juridiques
niveau initié - requis
Savoir-faire :
Savoir travailler en équipe
niveau pratique - requis
Savoir s'organiser
niveau pratique - requis
Savoir analyser
niveau pratique - requis
Savoir rédiger
niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse
niveau pratique - requis
Savoir appliquer la réglementation
niveau pratique - requis
Savoir-être :
savoir s'adapter
niveau pratique - requis
avoir le sens des relations humaines
niveau pratique - requis
savoir communiquer
niveau pratique - requis
savoir s'exprimer oralement
niveau pratique - requis
Vos perspectives : Évolution dans le corps des personnels administratifs par l’avancement au choix – Accès aux concours administratifs.
Durée attendue sur le poste : 3 ans