Offres d'emploi › Île-de-France
AS DE LOGISTIQUE / PLATEAU TECHNIQUE INTERVENTIONNEL (PTI)
Hôptal NOVOPubliée le 24 octobre 2025
- Entreprise
- Hôptal NOVO — Val d'Oise (95)
- Lieu
- 95
- Contrat
- Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Médical et paramédical
Description du poste
L’aide-soignant logistique exerce sa fonction au sein du plateau technique interventionnel (PTI), dont il fait partie sous la responsabilité et par délégation des cadres de santé.
Il est le référent auprès de l’équipe et de services techniques.
Il doit maintenir le matériel en stock, en état de fonctionnement, propre et contaminé et pouvant être utilisé à chaque instant par les équipes médicales et paramédicales.
Il travaille en collaboration avec le personnel du plateau technique interventionnel et est en lien avec le Biomédical, la pharmacie, la Stérilisation, les laboratoires, les magasins hôtelier et technique.
Profil recherché :
- Savoir désinfecter les matériels en appliquant les procédures de bio-nettoyage et de décontamination de l’établissement
- Connaissances en hygiène hospitalière
- Connaissances logiciels institutionnels
- S’informer, se former, savoir anticiper
- Travailler en équipe et en réseau
- Utiliser les techniques gestes et postures / manutentions
- Planifier les actions en respectant les priorités
- Intégrer et gérer les imprévus
- Autonomie, disponibilité, adaptabilité, polyvalence
- Qualité relationnelle, diplomatie car collaboration avec équipe pluridisciplinaire et pluri spécialités
Compétences attendues
Diplôme d'aide-soignante
L'employeur :
L’hôpital NOVO, (Nord-Ouest Val d’Oise) est un acteur incontournable du service public hospitalier de l’Ile-de-France, son objectif est de contribuer à lutter contre les inégalités sociales et géographiques en matière d’accès aux soins, par le renforcement des compétences existantes et des coopérations intra et extra hospitalières.
L'Hôpital NOVO est un nouvel établissement, né le 01/01/2023, de l'union de 3 établissements : le centre hospitalier René-Dubos de Pontoise (CHRD), le Groupe Hospitalier Carnelle Portes de l'Oise (GHCPO) et le Groupement Hospitalier Intercommunal du Vexin (GHIV).
Descriptif du service
Horaires de travail : Du lundi au vendredi de 8 H 30 à 18 H 30
Equipe pluridisciplinaire : infirmiers, infirmiers anesthésiste, brancardier, médecins, cadres…
Le Plateau Technique Interventionnel est constitué de 3 unités distinctes :
- Les Endoscopies Digestives Interventionnelles : 2 salles dont une équipée pour une activité interventionnelle. L’unité assure la réalisation, par les gastro-entérologues, secondés par les infirmières, des différents examens endoscopiques diagnostiques et interventionnels propres à la spécialité.
- La Radiologie Interventionnelle : 1 salle + salle de contrôle. L’unité réalise des infiltrations radio-guidées, les artériographies diagnostiques et interventionnelles, des embolisations, de la radiofréquence percutanée et de la cryothérapie.
- La Rythmologie Interventionnelle : 1 salle + salle de contrôle. L’unité réalise le traitement des anomalies rythmiques la mise en place des stimulateurs cardiaques, des défibrillateurs automatiques implantables, l’ablation du rythme auriculaire, l’ablation des tachycardies supra ventriculaires.
Il est le référent auprès de l’équipe et de services techniques.
Il doit maintenir le matériel en stock, en état de fonctionnement, propre et contaminé et pouvant être utilisé à chaque instant par les équipes médicales et paramédicales.
Il travaille en collaboration avec le personnel du plateau technique interventionnel et est en lien avec le Biomédical, la pharmacie, la Stérilisation, les laboratoires, les magasins hôtelier et technique.
Profil recherché :
- Savoir désinfecter les matériels en appliquant les procédures de bio-nettoyage et de décontamination de l’établissement
- Connaissances en hygiène hospitalière
- Connaissances logiciels institutionnels
- S’informer, se former, savoir anticiper
- Travailler en équipe et en réseau
- Utiliser les techniques gestes et postures / manutentions
- Planifier les actions en respectant les priorités
- Intégrer et gérer les imprévus
- Autonomie, disponibilité, adaptabilité, polyvalence
- Qualité relationnelle, diplomatie car collaboration avec équipe pluridisciplinaire et pluri spécialités
Compétences attendues
Diplôme d'aide-soignante
L'employeur :
L’hôpital NOVO, (Nord-Ouest Val d’Oise) est un acteur incontournable du service public hospitalier de l’Ile-de-France, son objectif est de contribuer à lutter contre les inégalités sociales et géographiques en matière d’accès aux soins, par le renforcement des compétences existantes et des coopérations intra et extra hospitalières.
L'Hôpital NOVO est un nouvel établissement, né le 01/01/2023, de l'union de 3 établissements : le centre hospitalier René-Dubos de Pontoise (CHRD), le Groupe Hospitalier Carnelle Portes de l'Oise (GHCPO) et le Groupement Hospitalier Intercommunal du Vexin (GHIV).
Descriptif du service
Horaires de travail : Du lundi au vendredi de 8 H 30 à 18 H 30
Equipe pluridisciplinaire : infirmiers, infirmiers anesthésiste, brancardier, médecins, cadres…
Le Plateau Technique Interventionnel est constitué de 3 unités distinctes :
- Les Endoscopies Digestives Interventionnelles : 2 salles dont une équipée pour une activité interventionnelle. L’unité assure la réalisation, par les gastro-entérologues, secondés par les infirmières, des différents examens endoscopiques diagnostiques et interventionnels propres à la spécialité.
- La Radiologie Interventionnelle : 1 salle + salle de contrôle. L’unité réalise des infiltrations radio-guidées, les artériographies diagnostiques et interventionnelles, des embolisations, de la radiofréquence percutanée et de la cryothérapie.
- La Rythmologie Interventionnelle : 1 salle + salle de contrôle. L’unité réalise le traitement des anomalies rythmiques la mise en place des stimulateurs cardiaques, des défibrillateurs automatiques implantables, l’ablation du rythme auriculaire, l’ablation des tachycardies supra ventriculaires.
Source : Choisir le service public. Publiée le 24 octobre 2025. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Horaires de travail : Du lundi au vendredi de 8 H 30 à 18 H 30 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | 95 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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