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Animateur/trice d'éveil (H/F)
LES MINOTS DE GARDANNE 1 recrute : Animateur/trice d'éveil (H/F) à GARDANNE (13), CDI, Mensuel de 1868.0 Euros. Offre publiée le 2 novembre 2026.
- Entreprise
- Les Minots De Gardanne 1
- Lieu
- GARDANNE 13120
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1868.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Accueil de jeunes enfants
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Description du poste
Poste en CDI - 35h par semaine dès maintenant
** Les missions principales :
- Accompagnement du groupe d'enfant,
- Répondre au besoin de chaque famille,
- Faire de la structure un lieu d'accueil et de vie,
- Participer aux tâches courantes de l'établissement,
- Participer au projet pédagogique, travailler en équipe.
Qualification petite enfance exigé : CAP AEPE ou équivalence / AP
** Les avantages Youbee :
- Les frais de transports en commun remboursés à 100%
- Tickets restaurants pris en charge à 60%
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise
- Accès à Hello CSE : plateforme de réductions pour le pouvoir d'achat
- Chèque cadeaux (sous conditions)
- Tenue de travail fourni
- Congé ancienneté
- 2 formations par an minimum
** Intégrer une équipe Youbee c'est :
- Travailler avec sérieux et dans la bonne humeur !
- Pouvoir proposer et mener des projets innovants pour les enfants,
- Participer au projet du groupe et au projet pédagogique de chaque crèche,
- Valoriser la nature, le vivant et faire de l'environnement de travail un atout pour tous,
- Se sentir soutenu et heureux de venir travailler !
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Pour travailler avec les enfants
- Livres d'activités pour enfants
Des idées d'animation prêtes à l'emploi.Voir sur Amazon - Jeux éducatifs
Pour les temps calmes et les ateliers.Voir sur Amazon - Chaussures confortables
Pour les journées actives.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1868.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | GARDANNE 13120 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Qualification petite enfance exigé : CAP AEPE ou équivalence / AP »
Avantages cités dans l'annonce
Tickets restaurants · Mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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