Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur
Animateur itinérant ALT en alternance h/f (H/F)
OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE LPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Office Departemental D'education Et De L
- Lieu
- La Martre 83840
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
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Description du poste
Rejoignez l'aventure ODEL !
Vous aimez l'animation, les loisirs, le tourisme et le contact avec les publics ?
Vous souhaitez vous former à un métier dynamique tout en étant directement intégré(e) dans une structure professionnelle ?
Le Groupe ODEL, acteur majeur de l'éducation, des loisirs et de l'animation dans le Var, recrute des Animateurs Loisirs Tourisme H/F en alternance pour ses propres structures et pour plusieurs de ses entreprises et collectivités partenaires dans le département du Var.
Votre objectif
Préparer le Titre Professionnel Animateur Loisirs Tourisme tout en développant une véritable expérience professionnelle sur le terrain. Vous serez accompagné(e) par notre équipe pédagogique à ODEL Campus à Toulon et par votre structure d'accueil pendant toute la durée de votre alternance.
La formation Titre professionnel : Animateur Loisirs Tourisme
Modalité : Alternance
Lieu de formation : Toulon - Logis du Pin
Démarrage : dès que possible
La formation vous permettra notamment de développer vos compétences dans :
- l'accueil et l'accompagnement des publics ;
- la conception et la préparation d'activités de loisirs ;
- l'animation de groupes ;
- la mise en œuvre d'activités culturelles, sportives et de loisirs ;
- l'animation touristique et événementielle ;
- la création de programmes d'animation ;
- la communication avec les publics ;
- la sécurité et l'encadrement des participants ;
- le travail en équipe et la coordination avec les différents acteurs.
Le profil recherché
Nous recherchons avant tout des personnes motivées, dynamiques et ayant envie de travailler dans l'animation et les loisirs.
Vous êtes :
- vous disposez des critères d'éligibilité du contrat d'apprentissage
- motivé(e) par une formation en alternance ;
- à l'aise avec le public ;
- dynamique et volontaire ;
- créatif(ve) et force de proposition ;
- capable de travailler en équipe ;
- ponctuel(le) et responsable ;
- intéressé(e) par l'animation, le tourisme, les loisirs ou l'événementiel.
Une première expérience dans l'animation, le sport, le tourisme, l'événementiel ou l'accueil est un plus, mais n'est pas obligatoire. Pourquoi choisir cette alternance ? Une formation + un véritable emploi
Vous ne vous contentez pas de suivre une formation : vous développez simultanément des compétences professionnelles et une expérience de terrain.
Un réseau de structures partenaires ODEL dispose d'un réseau important de structures et de partenaires dans le Var, permettant de proposer plusieurs environnements professionnels. Un accompagnement personnalisé
Vous êtes accompagné(e) par : ODEL Campus - Toulon
Équipe pédagogique
Accompagnement dans votre parcours
Relation avec votre entreprise d'accueil
Suivi de votre progression Et après la formation ?
Cette formation peut vous permettre d'évoluer vers différents métiers dans les secteurs de : Animation - Tourisme - Loisirs - Événementiel - Villages vacances - Accueil touristique - Structures de loisirs
Elle peut également constituer une première étape vers la poursuite d'études ou une spécialisation dans le secteur de l'animation et du tourisme. Vous êtes intéressé(e) ?Ne cherchez pas uniquement une formation. Construisez votre première véritable expérience professionnelle.
Envoyez-nous votre CV et quelques lignes de motivation.
Formation à Toulon / Structure ALSH Logis du Pin / La londe
Rentrée : septembre 2026
Formation en alternance
Des opportunités dans tout le Var
Rejoignez ODEL et préparez votre avenir dans les métiers de l'animation, des loisirs et du tourisme !
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La formation Titre professionnel : Animateur Loisirs Tourisme
Modalité : Alternance
Lieu de formation : Toulon - Logis du Pin
Démarrage : dès que possible
La formation vous permettra notamment de développer vos compétences dans :
- l'accueil et l'accompagnement des publics ;
- la conception et la préparation d'activités de loisirs ;
- l'animation de groupes ;
- la mise en œuvre d'activités culturelles, sportives et de loisirs ;
- l'animation touristique et événementielle ;
- la création de programmes d'animation ;
- la communication avec les publics ;
- la sécurité et l'encadrement des participants ;
- le travail en équipe et la coordination avec les différents acteurs.
Le profil recherché
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- créatif(ve) et force de proposition ;
- capable de travailler en équipe ;
- ponctuel(le) et responsable ;
- intéressé(e) par l'animation, le tourisme, les loisirs ou l'événementiel.
Une première expérience dans l'animation, le sport, le tourisme, l'événementiel ou l'accueil est un plus, mais n'est pas obligatoire. Pourquoi choisir cette alternance ? Une formation + un véritable emploi
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Pour travailler avec les enfants
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 16 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDD - 12 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | La Martre 83840 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Démarrage : dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Une première expérience dans l'animation, le sport, le tourisme, l'événementiel ou l'accueil est un plus, mais n'est pas obligatoire. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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