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Animateur Commercial (H/F) - Secteur Aisne (H/F)

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1 2 3 PARE BRISEPubliée il y a 4 jours

CDI

Entreprise: 1 2 3 Pare Brise
Lieu: Saint-Quentin 02100
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Mensuel de 2133.0 Euros à 3800.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

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Description du poste

Animateur Commercial (H/F) - Secteur Aisne : Une aventure à vivre ensemble !

Envie d'un nouveau défi dans une équipe dynamique ? Rejoins 123 Pare-Brise, une entreprise en pleine expansion où tu pourras t'épanouir et évoluer !

Nous recherchons un(e) Animateur(ice) Commercial(e) dynamique, persévérant(e) et doté(e) d'un excellent sens du service client.

Tes missions :

Animer les opérations commerciales :

* Participer à des événements en galeries marchandes, salons et foires locales.
* Installer et valoriser les stands pour attirer les clients.
* Accueillir, conseiller les clients et prendre leurs rendez-vous.
* Assurer leur satisfaction tout au long de leur parcours.

Développer ton secteur :

* Développer et fidéliser ton portefeuille clients.
* Atteindre et dépasser les objectifs commerciaux.
* Collaborer avec les centres de ton secteur.

Ton profil :

* Tu as le sens du contact et du service client.
* Tu es dynamique, persévérant(e) et positif(ve).
* Tu es disponible le samedi.
* Tu possèdes un permis B valide (boîte manuelle).

Ce que nous t'offrons :

* Salaire fixe de 2 133,68 € brut mensuel et primes sur résultats.
* Contrat de 39 heures par semaine.
* Véhicule de service et carte carburant.
* Prime de panier repas selon conditions.
* Tablette professionnelle et indemnité téléphonique.
* Formation complète et possibilités d'évolution.

Bienvenue chez 123 Pare-Brise !

Spécialisée dans le vitrage automobile, notre entreprise compte plus de 160 agences en France et poursuit son développement. Notre ambition : devenir le premier réseau succursaliste sur le marché des non-agréés, grâce à des équipes passionnées et un service client irréprochable.

Nous valorisons la convivialité, l'entraide, le respect et la bienveillance, tout en offrant un environnement stimulant et des outils performants.

Chez AMS, nous nous engageons à promouvoir l'égalité professionnelle et à garantir à chacun les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, d'évolution et de développement des compétences.

Tu te reconnais dans cette description ? N'attends plus : 123 POSTULE et rejoins l'aventure !

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Le marché d'animateur commercial — Aisne (02)

4 offres d'animateur commercial ouvertes aujourd'hui dans le département (Aisne), 5 en Hauts-de-France, 40 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Hauts-de-France : médiane 2 130 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 130 € et 2 130 € (sur 5 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus d'animateur commercial dans le département : 1 2 3 Pare Brise, 1.2.3 Pare Brise, Fuse-Up.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2133.0 Euros à 3800.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Tu es disponible le samedi. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Saint-Quentin 02100 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 970 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'animateur commercial en France (médiane 2 130 €, la moitié entre 1 870 € et 2 970 € ; 30 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

« Bienvenue chez 123 Pare-Brise ! »

Avantages cités dans l'annonce

primes sur · Véhicule de service · Prime de panier

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)