Offres d'emploi › Île-de-France › Massy
Animateur / Animatrice en Hygiène Sécurité Environnement (HSE) (H/F)
LAGOAPubliée il y a 5 h
- Entreprise
- Lagoa
- Lieu
- Massy 91300
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Ingénierie,études techniques
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Description du poste
Chargé(e) HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) - CDI-C
Localisation : Siège social de Carrefour - Massy (91)
Dans le cadre de nos activités d'assistance technique, nous recherchons un(e) Chargé(e) HSE pour intervenir au siège social de Carrefour à Massy et accompagner la mise en œuvre de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement.
Missions principales
Piloter la politique HSE du groupe Carrefour en France, dans le respect de la réglementation et des normes internes.
Garantir la conformité des sites et processus avec les exigences légales (Code du travail, ISO 14001, ISO 45001, etc.).
Identifier et évaluer les risques professionnels et proposer des plans d'actions correctifs.
Mettre en place des actions de prévention (formations, audits, campagnes de sensibilisation).
Suivre les indicateurs HSE et assurer un reporting régulier auprès de la direction.
Collaborer avec les différents services (RH, logistique, achats) afin d'intégrer la démarche HSE dans les projets.
Gérer les relations avec les instances représentatives du personnel (CSE) et les organismes externes (DREETS, Carsat, etc.).
Déplacements occasionnels à prévoir en France
Profil recherché
Formation : Bac+5 en QHSE, environnement ou équivalent
Expérience : 1 an minimum en gestion HSE
Une expérience en grande distribution ou environnement multi-sites est un plus
Compétences :
Bonne maîtrise des réglementations HSE et des normes ISO
Capacité à fédérer et convaincre des interlocuteurs variés
Rigueur, sens de l'organisation et pédagogie
Qualités personnelles :
Autonomie
Esprit d'analyse
Bonne gestion des priorités
Conditions
Contrat : CDI-C (CDI de chantier)
Rémunération : environ 35 000 € bruts annuels
Avantages :
paniers repas par jour travaillé
prime vacances
Localisation : Siège social de Carrefour - Massy (91)
Dans le cadre de nos activités d'assistance technique, nous recherchons un(e) Chargé(e) HSE pour intervenir au siège social de Carrefour à Massy et accompagner la mise en œuvre de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement.
Missions principales
Piloter la politique HSE du groupe Carrefour en France, dans le respect de la réglementation et des normes internes.
Garantir la conformité des sites et processus avec les exigences légales (Code du travail, ISO 14001, ISO 45001, etc.).
Identifier et évaluer les risques professionnels et proposer des plans d'actions correctifs.
Mettre en place des actions de prévention (formations, audits, campagnes de sensibilisation).
Suivre les indicateurs HSE et assurer un reporting régulier auprès de la direction.
Collaborer avec les différents services (RH, logistique, achats) afin d'intégrer la démarche HSE dans les projets.
Gérer les relations avec les instances représentatives du personnel (CSE) et les organismes externes (DREETS, Carsat, etc.).
Déplacements occasionnels à prévoir en France
Profil recherché
Formation : Bac+5 en QHSE, environnement ou équivalent
Expérience : 1 an minimum en gestion HSE
Une expérience en grande distribution ou environnement multi-sites est un plus
Compétences :
Bonne maîtrise des réglementations HSE et des normes ISO
Capacité à fédérer et convaincre des interlocuteurs variés
Rigueur, sens de l'organisation et pédagogie
Qualités personnelles :
Autonomie
Esprit d'analyse
Bonne gestion des priorités
Conditions
Contrat : CDI-C (CDI de chantier)
Rémunération : environ 35 000 € bruts annuels
Avantages :
paniers repas par jour travaillé
prime vacances
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 35000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Massy 91300 — « Déplacements occasionnels à prévoir en France » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation : Bac+5 en QHSE, environnement ou équivalent »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une expérience en grande distribution ou environnement multi-sites est un plus »
Avantages cités dans l'annonce
CSE · paniers repas · prime vacances
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- QSE / QHSE
- Qualité, (hygiène), sécurité, environnement.
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