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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Annecy

Alternant Comptable H/F

COGEPPubliée il y a 1 jour
Alternance
Entreprise
Cogep
Lieu
Annecy 74370
Contrat
Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
Expérience
Diplôme visé : CAP, BEP (Infrabac)
Secteur
Activités comptables
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Nous sommes à la recherche de notre futur Alternant comptable F/H pour notre bureau basé à Annecy (74)!

Ce que nous proposons :

- Une rémunération conforme à la législation en vigueur
- Un accompagnement individualisé et des opportunités de formation continue
- L'opportunité d'évoluer au sein d'un environnement professionnel structuré et bienveillant
- Un contrat d'alternance de 2 ans,

Le poste et les missions :

Vous interviendrez directement sur les opérations comptables quotidiennes du cabinet, et non sur les dossiers de nos clients. Cette alternance vous permettra de développer vos compétences techniques tout en contribuant concrètement au bon fonctionnement de notre organisation.

Vos missions

En collaboration avec la comptable du cabinet, vous participerez notamment aux missions suivantes :

- Saisie et contrôle des factures d'achats
- Saisie des opérations bancaires
- Préparation des déclarations de TVA
- Pointage et suivi des comptes clients et fournisseurs
- Participation aux travaux comptables courants et au suivi des opérations
- Appui à la gestion quotidienne de la comptabilité interne

Le profil idéal :

Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et avez envie de vous impliquer dans une expérience concrète et professionnalisante ? Ce poste est pour vous !

- Vous justifiez d'une première expérience en alternance en cabinet,
- Titulaire d'un BTS CG, DCG ou encore DSCG,
- Vous souhaitez monter en compétences rapidement, dans un cadre structuré et stimulant
- Vous avez le sens de l'initiative et l'envie de progresser

Qui nous sommes :

COGEP 8ème cabinet français de conseil, d'expertise comptable et d'avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients.

Rejoindre notre cabinet, c'est la garantie de vivre au quotidien au sein d'une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d'un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.

Notre processus de recrutement garantit discrétion et confidentialité à l'ensemble de nos candidats.

Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Ils peuvent être adaptés afin de répondre aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap

À compétences égales, notre structure étudie les candidatures sans aucune discrimination.

L'entreprise :
Depuis plus de 50 ans, COGEP s’affirme comme un acteur majeur du conseil et de l’expertise comptable en France. Fondé en 1971, le groupe fédère aujourd’hui plus de 2 600 collaborateurs répartis dans près de 170 implantations à travers le pays, et affiche un chiffre d’affaires de l’ordre de 280 M€ (chiffre pro forma au 28/02/2025).

Classé 8? cabinet français d’expertise comptable et d’audit, COGEP a choisi de bâtir une « vision augmentée du conseil » : loin d’être uniquement un cabinet de comptabilité, il propose une offre pluridisciplinaire alliant expertise comptable, audit, droit, ingénierie agricole, numérique, transmission d’entreprise, gestion de patrimoine, etc.

Pour un candidat à la recherche d’une nouvelle opportunité, cela signifie : des possibilités multiples de développement, des environnements variés (comptable, audit, numérique, secteur agricole…) et la force d’un groupe structuré tout en gardant une proximité locale.

Chez COGEP, l'accent est mis sur le développement des compétences, la flexibilité et l’esprit d’équipe. Par ailleurs, l’approche « vision augmentée du conseil » souligne un état d’esprit d’innovation, de service global, et une ouverture vers les enjeux du numérique, de la transmission et de la responsabilité sociétale (RSE) : autant de signes d’un groupe qui souhaite anticiper, évoluer et rester pertinent.

Source : La bonne alternance — Hellowork. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 12 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratContrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
Source : champ « contrat »
LieuAnnecy 74370
Source : champ « lieu »
ExpérienceDiplôme visé : CAP, BEP (Infrabac)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Titulaire d'un BTS CG, DCG ou encore DSCG, »

Ce qui est seulement souhaité

  • « …la responsabilité sociétale (RSE) : autant de signes d’un groupe qui souhaite anticiper, évoluer et rester… »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Formations en alternance pour ce métier près de Annecy

Formations en apprentissage : catalogue national (Réseau des Carif-Oref, ONISEP), via La bonne alternance.

Mission locale près de Annecy

Mission locale Jeunes Du Bassin Annecien

23 avenue de Loverchy, 74000 Annecy

Tél. 04 50 51 39 22 · info@mljba.fr · Site de la mission locale

Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.

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