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Alternance - Communication - Trade B2b H/F
CLUB MED recrute : Alternance - Communication - Trade B2b H/F à Paris (75), Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Club Med
- Lieu
- Paris 75001
- Contrat
- Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
- Durée du travail
- 12 mois
- Expérience
- Diplôme visé : Licence, BUT, Licence Pro (Bac+3)
- Secteur
- Activités des agences de voyage
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Description du poste
Et c'est aussi demain.
Avec près de 70 Resorts premium et Exclusive Collection ainsi qu'une vingtaine de bureaux sur les cinq continents, notre mission est de créer chaque jour des moments de bonheur inoubliables pour nos clients.
Devenu le leader mondial des vacances tout compris haut de gamme, Club Med offre à ses clients, les G.M (Gentils Membres) une expérience unique de vacances l'esprit libre, grâce à la convivialité et au professionnalisme de ses salariés : les G.O (Gentils Organisateurs) et les G.E (Gentils Employés).
Le Club Med propose plus de 120 métiers dans ses Resorts et plus de 400 métiers dans ses bureaux. Aujourd'hui, près de 30 000 G.O et G.E de 110 nationalités et cultures différentes incarnent l'esprit Club Med et ses 5 valeurs : gentillesse, liberté, responsabilité, multiculturalité et esprit pionnier.
Nous avons à coeur de proposer à nos G.A (Gentils Alternants) et G.S (Gentils Stagiaires) une expérience professionnelle et humaine à part entière en partageant des valeurs uniques dans un cadre de travail épanouissant.
A ce titre, le Club Med est arrivé en tête du classement des « Entreprises préférés des salariés du secteur de l'hôtellerie, du tourisme et des loisirs » de Capital en 2023 et fait également partie du top 3 du palmarès des « Entreprises préférées des étudiants et Jeunes Diplômés » en 2022.
En bref, postuler au Club Med pour son stage / alternance ne signifie pas uniquement rechercher une expérience à ajouter à son CV mais aussi vivre une expérience de vie unique et inoubliable.
Poste :
Au sein de l'équipe Information Commerciale et Produits, et rattaché(e) au Responsable Communication/ Trade Marketing BtoB, l'alternant participera à la création des supports/outils de communication destinés aux réseaux de vente pour animer leurs réseaux.
Possibilité d'accompagner les équipes lors de nos déplacements en France ou à l'étranger.
Missions :
Assister l'équipe communication & supports de vente sur les missions suivantes :
- Concevoir des supports/outils de communication multi réseaux selon l'actualité commerciale du Club Med afin d'aider les points de ventes Partenaires dans la commercialisation des offres Club Med et ainsi servir les objectifs de recrutement et de fidélisation Club Med : Création et déploiement de PLV, flyers, affichettes, vitrophanies, mailings, e-mailings, e-newsletters, boucles vidéo produit, bannières web etc. (rédaction, création, impression, suivi, livraison, routage)
- Etre force de proposition sur de nouvelles opérations à développer pour augmenter le recrutement via les points de vente. (Ouverture des ventes, Offres du moment, Lancement d'un nouveau Village, etc.)
- Gestion des contenus Produits pour le site Btob : Création et mise à jour des contenus, et être garante des informations & visuels en respect de la charte du Groupe
- Accompagner le réseau Corners : Sélection/réalisation visuels dans le respect de la charte du Groupe pour lancement d'un nouveau point de vente Corner et création Invitations évènements en point de vente.
Profil :
- Formation : Bac +3/+4, Ecole de communication/graphisme
- Un fort potentiel créatif et graphique
- Rigueur, organisation, réactivité
- Souplesse, sens du service et ouverture d'esprit
- Dynamisme, très bon relationnel et d'un esprit d'équipe
- Capacité d'adaptation
- Envie d'apprentissage
- Pouvoir travailler sur Mac et PC
- Excellente maitrise de logiciels PAO Photoshop, InDesign, Illustrator
- Maitrise de montage et habillage vidéo (After Effect, Motion, Final Cut)
- Excellent rédactionnel et orthographe exigés
- Excellente maitrise de Power Point- Bonne maitrise du langage HTML
Modalités :
- Poste basé au siège social à Paris, à pourvoir en alternance pour 1 an.
- Politique de télétravail actuelle : 8 jours / mois en accord avec l'équipe et 1 jour minimum par semaine de présence sur site ; possibilité de poser une semaine complète tous les trimestres.
- Possibilité de faire du Workation (télétravail en village)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise :
Le Club Med est né en 1950, de la volonté de deux hommes, Gilbert Trigano et Gérard Blitz. Ils ont inventé un style de vacances inédit : des vacances tout compris dans les plus beaux sites du monde, le bonheur de vivre ensemble et de se ressourcer au contact de la nature ou par le sport.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : La bonne alternance — Hellowork. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 12 mois Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Paris 75001 — « Possibilité d'accompagner les équipes lors de nos déplacements en France ou à l'étranger. » Source : champ « lieu » et texte |
| Télétravail | « Politique de télétravail actuelle : 8 jours / mois en accord avec l'équipe et 1 jour minimum par semaine de présence sur site ; possibilité de poser une semain… » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Diplôme visé : Licence, BUT, Licence Pro (Bac+3) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation : Bac +3/+4, Ecole de communication/graphisme »
- « Excellent rédactionnel et orthographe exigés »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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Mission locale près de Paris
Mission locale De Paris
22 rue Pajol, 75018 Paris
Tél. 0179970000 · contact@missionlocaledeparis.fr · Site de la mission locale
Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.
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