Offres d'emploi › Centre-Val de Loire
Aide soignant ou AES-AMP (H/F)
LE CLOS SAINT VINCENT recrute : Aide soignant ou AES-AMP (H/F) à ROCHECORBON (37), CDI, Mensuel de 2186.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Le Clos Saint Vincent
- Lieu
- ROCHECORBON 37210
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2186.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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Description du poste
Reprise ancienneté
Vos missions :
Dans le cadre de sa mission, le Salarié sera amené sous la supervision des infirmiers et de l'infirmière référente à :
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne (dont lever et coucher des résidents, aide à la toilette et à l'habillage, soins d'hygiène, etc.) ;
- Collaborer aux soins préventifs et curatifs (dont prise de température, prévention des risques d'escarre, accompagnement à la marche, etc.) ;
- Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé et son autonomie, la stimuler ;
- Entretenir le matériel de soin ;
- Entretenir l'environnement direct et indirect du résident dont la réfection des lits ;
- Participer à la distribution et prise des repas ;
- Participer aux activités thérapeutiques et d'animation ;
- Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage
Vous bénéficiez d'un cadre de travail agréable, de matériel médical et d'animation ainsi que d'équipement adapté.
Alliant dynamisme et taille humaine, vous trouverez un environnement stimulant pour asseoir vos compétences professionnelles existantes et en développer de nouvelles.
Vos qualités :
Votre investissement et votre sens des responsabilités ainsi que votre esprit d'équipe sont des atouts pour travailler auprès des personnes âgées.
Vos qualifications :
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant ou AMP - AES.
Nos atouts
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Dossier de soins informatisé (NetSoins)
- Possibilités de formations en interne / externe
L'amplitude horaire et le planning sont connus à l'avance et le travail du week-end est anticipé au planning.
Informations complémentaires :
L'équipe travaille avec un roulement stable en horaire de 10h incluant 1 week-end sur 2.
Voici le roulement :
- Semaine 1 : lundi - jeudi - vendredi
- Semaine 2 : Mardi - mercredi - samedi - dimanche
Horaire : 6h45-12h00 / 14h00-17h45 / 18h30-19h30
7h30-12h00 / 13h15-17h15 /18h45-20h15
8h15-11h30 / 12h00-14h45 / 17h15-21h15
Changement des horaires toutes les 4 semaines
Expérience : Aide à la personne: 1 an (Optionnel)
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2186.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « L'amplitude horaire et le planning sont connus à l'avance et le travail du week-end est anticipé au planning. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | ROCHECORBON 37210 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant ou AMP »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- AES
- Accompagnant éducatif et social.
- AMP
- Aide médico-psychologique (ancien diplôme intégré au DEAES).
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