AIDE SOIGNANT (H/F)
Appel MedicalPubliée il y a 8 h
- Entreprise
- Appel Medical
- Lieu
- Saint-Dié-des-Vosges 88100
- Contrat
- Intérim - 5 Jour(s)
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Notre client est un établissement situé à ST DIE DES VOSGES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En tant que professionnel(le) de la santé, intégrez un établissement reconnu, porteur de fortes valeurs humaines, où l'attention est constamment portée sur le bien-être des salarié(e)s, pour une carrière épanouissante et enrichissante.Souhaitez-vous valoriser votre engagement comme Aide soignant(e) (F/H) en établissement pour personnes âgées ?
Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous contribuez chaque jour à préserver dignité, confort et sérénité des résidents
- Vous assurez l'hygiène et le confort des résidents grâce à des soins attentifs favorisant leur bien-être
- Vous accompagnez l'alimentation et l'hydratation en observant les besoins de chacun pour un suivi personnalisé et bienveillant
- Vous accueillez, installez et informez les patients et leurs proches afin d'offrir un cadre chaleureux et rassurant
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
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Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 5 Jour(s) Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Saint-Dié-des-Vosges 88100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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