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Offres d'emploi › Grand Est › Obernai

Opérateur d'Usinage à Commandes Numériques (h/f) (H/F)

IZIWORKPubliée il y a 1 min
Intérim
Entreprise
Iziwork
Lieu
Obernai 67210
Contrat
Intérim - 3 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 13.0 Euros à 17.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

À propos de la mission

En tant qu'Opérateur d'Usinage à Commandes Numériques, vous serez responsable de la fabrication de pièces techniques par usinage sur des machines à commandes numériques. Votre rôle inclut également le suivi de la production afin d'assurer la conformité des pièces selon les normes de qualité et de sécurité.
- Réaliser des opérations de tournage et de fraisage sur machines à commandes numériques.
- Effectuer les réglages et paramétrages des machines.
- Contrôler la qualité des pièces usinées.
- Assurer la maintenance de premier niveau des équipements.
- Participer à l'amélioration continue du processus de production.
- Lire et interpréter les documents techniques.

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 EUR - 17,00 EUR par heure
Avantages :
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Profil recherché

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis

- Aucun certificat requis

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 37 min.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 13.0 Euros à 17.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 3 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuObernai 67210
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée »
  • « Certificats requis »
  • « Aucun certificat requis »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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