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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Marseille

AIDE-SOIGNANT (H/F)

Offre d'emploi : AIDE-SOIGNANT (H/F) à Marseille, CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Marseille
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Aide-soignant / Aide-soignante
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Description du poste

Détail de poste
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LIP Médical recherche un(e) Aide-soignant(e) H/F pour l'un de ses clients, dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible.
? Vous interviendrez auprès des patients/résidents afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne et de contribuer à leur bien-être, leur confort et leur sécurité.
Vos missions au quotidien
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort auprès des patients/résidents.
- Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne.
- Participer à la réalisation des soins en collaboration avec l'infirmier.
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat et la réfection des lits.
- Entretenir et désinfecter le matériel de soins.
- Recueillir et transmettre les observations, à l'oral comme à l'écrit, afin d'assurer la continuité des soins.
- Accueillir, informer et accompagner les patients/résidents ainsi que leur entourage.
Le poste est basé à MARSEILLE-13E-ARRONDISSEMENT

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuMarseille
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« LIP Médical recherche un(e) Aide-soignant(e) H/F pour l'un de ses clients, dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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