Offres d'emploi › Île-de-France
Aide-soignant(e) en psychiatrie (H/F)
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CLINEA - CLINIQUE DES ORCHIDEESPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Clinea - Clinique Des Orchidees
- Lieu
- Andilly 95580
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2127.02 Euros
- Expérience
- 6 Mois
- Secteur
- Activités hospitalières
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Description du poste
Aide-soignant(e) - psychiatrie adultes H/F
La Clinique Les Orchidées, clinique de 103 lits spécialisée dans la psychiatrie générale adulte, recherche des aides-soignant(e)s, de jour, en hospitalisation complète pour effectuer des remplacements ponctuels.
L'aide-soignant(e) doit avoir obtenu le Diplôme d'État ou son équivalence.
Il/Elle réalise dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et des soins relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Il/Elle exerce sa mission dans le parfait respect de la charte de la personne hospitalisée (confidentialité, respect de l'intimité et de la dignité du patient), des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables.
Savoir-faire :
Communication efficace avec les patients et leur entourage pour fournir un soutien adapté.
Collecte, traitement et transmission des informations essentielles pour garantir la continuité des soins.
Application rigoureuse des règles d'hygiène lors des interventions.
Savoir-être :
Aptitude à communiquer avec empathie.
Patience dans les interactions avec les patients.
Sens de l'écoute attentif et bienveillant.
Disponibilité pour répondre aux besoins des patients.
Capacité à s'adapter à diverses situations.
Esprit d'équipe et coopération avec les collègues.
Respect des valeurs et des droits des patients.
Rigueur dans l'application des procédures et des protocoles.
Diplomatie dans les relations interpersonnelles.
La Clinique Les Orchidées, clinique de 103 lits spécialisée dans la psychiatrie générale adulte, recherche des aides-soignant(e)s, de jour, en hospitalisation complète pour effectuer des remplacements ponctuels.
L'aide-soignant(e) doit avoir obtenu le Diplôme d'État ou son équivalence.
Il/Elle réalise dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et des soins relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Il/Elle exerce sa mission dans le parfait respect de la charte de la personne hospitalisée (confidentialité, respect de l'intimité et de la dignité du patient), des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables.
Savoir-faire :
Communication efficace avec les patients et leur entourage pour fournir un soutien adapté.
Collecte, traitement et transmission des informations essentielles pour garantir la continuité des soins.
Application rigoureuse des règles d'hygiène lors des interventions.
Savoir-être :
Aptitude à communiquer avec empathie.
Patience dans les interactions avec les patients.
Sens de l'écoute attentif et bienveillant.
Disponibilité pour répondre aux besoins des patients.
Capacité à s'adapter à diverses situations.
Esprit d'équipe et coopération avec les collègues.
Respect des valeurs et des droits des patients.
Rigueur dans l'application des procédures et des protocoles.
Diplomatie dans les relations interpersonnelles.
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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
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| Salaire | Mensuel de 2127.02 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Andilly 95580 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 Mois Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
