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Aide-soignant(e) diplômé(e) H/F - Médecine spécialisé(e)

Aide-soignant diplômé à Bourgoin-Jallieu 14 Toutes les offres à Bourgoin-Jallieu 232

Offre d'emploi : Aide-soignant(e) diplômé(e) H/F - Médecine spécialisé(e) à Bourgoin-Jallieu (38), Intérim - 89 Jour(s). Offre publiée le 3 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours

Intérim

Lieu: Bourgoin-Jallieu 38300
Contrat: Intérim - 89 Jour(s)
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Aide-soignant(e) diplômé(e) H/F - Long séjour — Bourgoin-Jallieu Intérim

Description du poste

Vous intervenez au sein d'un service de médecine spécialisée et accompagnez les patients hospitalisés dans leur prise en charge quotidienne.
Vos missions
Soins d'hygiène et de confort
Aide aux déplacements
Surveillance de l'état général
Transmission des informations
Respect des protocoles
Pré-requis
DEAS obligatoire
Profil recherché
DEAS, rigueur et esprit d'équipe.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 13 € - 16 € par heure

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Le marché d'aide-soignant diplômé — Isère (38)

14 offres d'aide-soignant diplômé ouvertes aujourd'hui dans le département (Isère), 16 en Auvergne-Rhône-Alpes, 86 en France.
Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 2 150 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 100 € et 2 260 € (sur 32 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % Intérim.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Salaire : 13 € - 16 € par heure » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 89 Jour(s) Source : champ « contrat »
Lieu	Bourgoin-Jallieu 38300 — « Aide aux déplacements » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Pré-requis »
« DEAS obligatoire »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

DEAS: Diplôme d'État d'aide-soignant.
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).