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AIDE-SOIGNANT-E DIPLÔMÉ-E D'ÉTAT (H/F)

Offre d'emploi : AIDE-SOIGNANT-E DIPLÔMÉ-E D'ÉTAT (H/F) à Tourrettes (83), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Tourrettes 83440
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Infirmier / Infirmière de bloc opératoire (IBODE)
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Description du poste

Chez Sendra Aide & Soins, nous accompagnons à domicile des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie. Nos aides-soignant-es contribuent à leur bien-être, à leur confort et au maintien de leur autonomie.

Nous accordons une grande importance à l'écoute, à l'entraide et à la qualité de vie au travail.

Les avantages chez SENDRA :

* Le remboursement des frais kilométriques à hauteur de 0,50 €/km.
* Une majoration les dimanches et jours fériés.
* La prise en charge des transports en commun.
* Des formations et des possibilités d'évolution.
* Nombreux avantages CSE : chèques cadeaux et réductions pour les parcs de loisirs, les centres de vacances et le cinéma etc.
* L'accès au dispositif Action Logement.
* Une prime d'implication et une prime d'ancienneté.

Le poste:

Vous serez amené(e) à vous déplacer d'un domicile à l'autre en toute autonomie, sur le secteur de Tourrettes .

* Horaires : 8h-12h30 et 16h-19h30
* Weekend : travaillé un weekend sur 2
* CDI 35h/semaine
* A partir de 2250.30 euros brut mensuel

Vos missions:

* Réaliser les soins d'hygiène et de confort.
* Accompagner les patients dans les gestes essentiels de la vie quotidienne.
* Observer leur état de santé et transmettre les informations à l'infirmier-ère.
* Participer à la prévention des risques et au maintien de l'autonomie.
* Assurer la traçabilité des soins réalisés.
* Échanger avec les patients, leur entourage et les professionnels intervenant à domicile.
* Travailler en collaboration avec l'équipe infirmière et médico-sociale.

Profil recherché

* Diplôme d'État d'aide-soignant obligatoire.
* Débutant(e) accepté(e) : les jeunes diplômé(e)s sont les bienvenu(e)s.
* Vous êtes bienveillant(e), empathique, autonome, organisé(e) et ponctuel(le).
* Vous appréciez le travail en équipe et l'accompagnement à domicile.
* Une lettre de motivation est conseillée.

Rémunération : à partir de 2 250,30€ par mois

Avantages :
* Indemnité kilométrique
* Prime d'ancienneté

Lieu du poste : En présentiel

Postuler sur le site de l'offre →

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Une majoration les dimanches et jours fériés. »
Source : texte de l'annonce
LieuTourrettes 83440
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté — « Débutant(e) accepté(e) : les jeunes diplômé(e)s sont les bienvenu(e)s. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Diplôme d'État d'aide-soignant obligatoire. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Débutant(e) accepté(e) : les jeunes diplômé(e)s sont les bienvenu(e)s. »

Avantages cités dans l'annonce

prise en charge des transport · CSE · prime d'implication · prime d'ancienneté · Indemnité kilométrique

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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