Offres d'emploi › Occitanie › Plaisance-du-Touch
Aide-soignant DE H/F en vacation en EHPAD
- Lieu
- Plaisance-du-Touch 31830
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
L'établissement accueille ses résidents dans un environnement confortable et chaleureux. Les espaces de vie ont été pensés pour favoriser leur bien-être, leur sécurité et leur autonomie au quotidien.
Les résidents peuvent notamment profiter de différents équipements et espaces adaptés à leurs besoins : PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés), ateliers thérapeutiques, salle de kinésithérapie, jardin thérapeutique, espace beauté et espace multi-sensoriel.
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire qui œuvre quotidiennement au bien-être des résidents et à la qualité de leur accompagnement. La prise en charge s'effectue en tenant compte du degré d'autonomie, des habitudes de vie, des besoins et du projet personnalisé de chaque résident.
Vous travaillerez en collaboration avec différents professionnels, notamment les infirmier(e)s, aides-soignant(e)s, médecin coordonnateur, psychologue, kinésithérapeute, psychomotricien et ergothérapeute, afin d'assurer une prise en charge globale et adaptée.
L'accompagnement repose sur une approche fondée sur la bientraitance, le respect, l'écoute et le maintien de l'autonomie. Les activités proposées au sein de la résidence contribuent également à préserver le lien social et à favoriser le bien-être des résidents.
Envie de rejoindre une équipe investie auprès des personnes âgées ?
N'attendez plus et contactez Vitalis Médical Toulouse !
Olivia, Gabie, Yolann et Anthony, consultants spécialisés dans le secteur paramédical, sont à votre écoute :
? Agence Vitalis Médical Toulouse - 10 place Firmin Pons, Colomiers
? Du lundi au vendredi
? Entretiens en visioconférence possibles sur rendez-vous
? 25 / 62
Construisons ensemble une collaboration durable et engagée au service de l'humain.
Vos missions
Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents.
Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en respectant leur autonomie et leurs habitudes de vie.
Collaborer avec les infirmier(e)s et l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire dans la réalisation et le suivi des soins.
Participer au maintien de l'autonomie et au bien-être des résidents.
Veiller à l'installation et au confort des résidents dans leur environnement.
Participer à l'entretien de l'environnement du résident et à la réfection des lits.
Contribuer à la prévention des risques liés au vieillissement, notamment les chutes et la perte d'autonomie.
Transmettre les observations recueillies, à l'oral comme à l'écrit, afin d'assurer la continuité et la qualité des prises en charge.
Accueillir, informer et accompagner les résidents ainsi que leurs proches avec bienveillance et respect.
Pré-requis
Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) obligatoire.
Profil recherché
Vous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance, votre empathie et votre sens de l'écoute.
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans votre travail au quotidien.
Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter aux différents besoins des résidents.
Vous possédez de bonnes capacités d'observation et de communication.
Vous êtes à l'aise dans l'accompagnement de personnes âgées présentant différents niveaux d'autonomie.
Vous souhaitez effectuer des missions ponctuelles en vacation au sein d'un établissement humain et dynamique.
Alors ce poste est fait pour vous !
Informations complémentaires
Type de contrat : Vacation
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 13 € - 17 € par heure
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Salaire : 13 € - 17 € par heure » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Plaisance-du-Touch 31830 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
- « Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) obligatoire. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
- DEAS
- Diplôme d'État d'aide-soignant.
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