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Offres d'emploi › Grand Est

Aide-soignant DE H/F

Offre d'emploi : Aide-soignant DE H/F à Bassu (51), CDD - 69 Jour(s). Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
CDD
Lieu
Bassu 51300
Contrat
CDD - 69 Jour(s)
Expérience
Expérience exigée
Secteur
Aide-soignant / Aide-soignante
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Description du poste

Vitalis Médical Reims : Ensemble pour l'Excellence !
Vitalis Médical Reims, votre spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI dans les secteurs paramédical, médical et social, recherche un(e) Aide-Soignant(e) passionné(e) pour rejoindre un Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD).Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie de nos aînés.
Pourquoi Nous Rejoindre ?
Chez Vitalis Médical Reims, l'humain est au cœur de nos préoccupations.
Nous vous offrons :
Soutien Personnalisé : Un accompagnement sur mesure pour chaque étape de votre carrière.
Opportunités Diversifiées : Accès à une variété de missions adaptées à vos compétences et aspirations.
Environnement Épanouissant : Travaillez avec des professionnels passionnés dans un cadre bienveillant et stimulant.

Vos missionsUn Impact Quotidien !
Soins de Base : Vous dispenserez des soins d'hygiène, de confort et de prévention pour assurer le bien-être des résidents.
Accompagnement Quotidien : Vous accompagnerez les résidents dans les actes de la vie quotidienne, en respectant leur autonomie et leurs choix de vie.
Surveillance et Sécurité : Vous surveillerez l'état de santé des résidents et signalerez toute modification à l'équipe médicale.
Activités et Animation : Vous participerez à l'organisation d'activités visant à maintenir le lien social et à stimuler les capacités des résidents.
Travail en Équipe : Vous collaborerez étroitement avec les infirmiers, les médecins et l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et de qualité.
Transmission des Informations : Vous assurerez une communication rigoureuse et efficace des informations aux équipes concernées, en consignant les observations dans les dossiers des résidents.

Pré-requisDiplôme : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS).
Expérience : Une première expérience en EHPAD ou auprès des personnes âgées est souhaitée.
Certifications : Attestation de formation aux gestes d'urgence (AFGSU) de niveau 2 recommandée.

Vitalis Médical Reims : Votre Partenaire de Confiance !
Notre agence, située au 2 rue Jules Méline à Bezannes, est ouverte du lundi au vendredi de 9h à 18h.Nous assurons également une astreinte de 7h à 9h et de 18h à 22h, ainsi que les week-ends et jours fériés de 7h à 22h, pour répondre à tous vos besoins.
Rejoignez notre réseau d'experts et apportez votre contribution à un environnement de soins de qualité pour les résidents de l'EHPAD.Nous sommes impatients de vous accueillir et de collaborer avec vous pour faire la différence.

Vitalis Médical Reims2 rue Jules Méline51430
www.vitalis-medical.com

Profil recherchéVotre Expertise, Notre Force !
Compétences Techniques : Maîtrise des techniques de soins de base et d'accompagnement des personnes âgées.
Qualités Relationnelles : Excellentes compétences en communication, écoute et empathie, avec une capacité à créer un climat de confiance avec les résidents et leurs familles.
Organisation : Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Rigueur et Éthique : Respect des protocoles, des normes de sécurité et de l'éthique professionnelle.

Informations complémentairesType de contrat : CDD

Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 18 € par heure

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« Salaire : 13 € - 18 € par heure »
Source : texte de l'annonce
ContratCDD - 69 Jour(s)
Source : champ « contrat »
Horaires« Notre agence, située au 2 rue Jules Méline à Bezannes, est ouverte du lundi au vendredi de 9h à 18h.Nous assurons également une astreinte de 7h à 9h et de 18h … »
Source : texte de l'annonce
LieuBassu 51300
Source : champ « lieu »
ExpérienceExpérience exigée
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Pré-requis »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Expérience : Une première expérience en EHPAD ou auprès des personnes âgées est souhaitée. »

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
EHPAD
Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
DEAS
Diplôme d'État d'aide-soignant.
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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