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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Chalon-sur-Saône

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

LA CENTRALE D'APPELS ET TELECOMMUNICATIOPubliée il y a 7 jours
Intérim
Lieu
Chalon-sur-Saône 71100
Contrat
Intérim - 1 Mois
Salaire
Mensuel de 1911.0 Euros à 2058.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau
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Description du poste

Description du poste :

Prêt(e) à valoriser vos missions d'Aide soignant(e) (F/H) en établissement pour personnes âgées Vous contribuerez au bien-être et au confort des personnes âgées au sein d'un établissement dédié - Vous accompagnerez les résidents dans les gestes du quotidien - Vous assurerez les soins d'hygiène et de confort - Vous participerez au maintien d'un environnement propre et sécurisant

Et maintenant, le moment que vous attendiez tous Contrat: Intérim Durée: Prise de poste dès que possible pour des missions ponctuelles et régulières Salaire: entre 15,07 euros/heure et 25,997 euros/heure Ségur comprises

Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.

Dans la cadre des nouvelles dispositions gouvernementales lié à la loi Valletoux si vous n'avez jamais fait de mission avec notre agence, merci de nous transmettre un contrat de mission intérim fait dans une autre agence de travail temporaire avant le 28/11/2025 depuis l'obtention de votre diplôme.

Des avantages sympas pour un bien-être optimal Accompagnement déménagement Avantages CSE Frais de transport en commun Indemnité kilométrique Prévoyance santé Primes et intéressements

Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Description du profil :

Vous êtes aide-soignant(e) diplômé(e), avec deux ans d'expérience en établissement pour personnes âgées - Vous détenez le Diplôme d'État d'Aide-Soignant - Vous maîtrisez les soins d'hygiène, de confort et la surveillance des résidents - Vous faites preuve d'écoute, de bienveillance et de patience au quotidien - Vous travaillez en équipe avec rigueur et respect des protocoles

Processus de recrutement

Postulez sans contrainte au job idéal : un(e) consultant(e) valide votre candidature très vite. Simplicité et rapidité sont notre credo.

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Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 8 fois depuis le 26 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 1911.0 Euros à 2058.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
LieuChalon-sur-Saône 71100
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« …le moment que vous attendiez tous Contrat: Intérim Durée: Prise de poste dès que possible pour des missions ponctuelles et régulières Sala… »
Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 980 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres d'aide-soignant en Bourgogne-Franche-Comté (médiane 2 210 €, la moitié entre 2 070 € et 2 290 € ; 62 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Avantages cités dans l'annonce

CSE · Indemnité kilométrique · Primes et · intéressement

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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