Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Toulon
aide ménager à domicile H/F
CLEANZYPubliée il y a 1 h
- Entreprise
- Cleanzy
- Lieu
- TOULON 83000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Aide à domicile
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Description du poste
Nous sommes une agence multi-services à Toulon Mourillon et recherchons aides ménager(e )s à domicile H/F.
Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ere), pour contribuer au bien-être de nos bénéficiaires, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers:
- le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement
- le repassage
- les courses
- la préparation de repas simples
- accompagnement dans les déplacements (véhicule indispensable )
Vous êtes autonome, avez le sens du service et êtes rigoureux(euse).
Les frais de déplacement sont remboursés à hauteur de 0,50€/kilomètre.
Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ere), pour contribuer au bien-être de nos bénéficiaires, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers:
- le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement
- le repassage
- les courses
- la préparation de repas simples
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 40 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | TOULON 83000 — « accompagnement dans les déplacements (véhicule indispensable ) » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « accompagnement dans les déplacements (véhicule indispensable ) »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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