Offres d'emploi › Occitanie › Narbonne
Aide médico-psychologique H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
- Lieu
- Narbonne 11100
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Vous êtes Accompagnant(e) Éducatif et Social ou Aide Médico-Psychologique et recherchez une nouvelle opportunité ? Nous avons plusieurs postes à pourvoir rapidement !
? Interventions en EHPAD, au contact direct des résidents, dans un environnement professionnel et humain.
? Localisation : Narbonne et alentours
? Disponibilité : Immédiate ou à convenir
? Horaires : Journée ou nuit
Vos missions
Assistance dans les soins d'hygiène et de confort
Accompagnement personnalisé des résidents
Participation aux animations et à la vie sociale
Travail en coordination avec les équipes soignantes
Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité
Pré-requis
Diplôme AMP ou AES
Bon relationnel et sens des responsabilités
Motivation et implication professionnelle
Profil recherché
Expérience en EHPAD ou structure médico-sociale appréciée
Sens du relationnel et capacité d'écoute
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Adaptabilité aux différents publics et rythmes de travail
Respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - 17 € par heure
? Interventions en EHPAD, au contact direct des résidents, dans un environnement professionnel et humain.
? Localisation : Narbonne et alentours
? Disponibilité : Immédiate ou à convenir
? Horaires : Journée ou nuit
Vos missions
Assistance dans les soins d'hygiène et de confort
Accompagnement personnalisé des résidents
Participation aux animations et à la vie sociale
Travail en coordination avec les équipes soignantes
Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité
Pré-requis
Diplôme AMP ou AES
Bon relationnel et sens des responsabilités
Motivation et implication professionnelle
Profil recherché
Expérience en EHPAD ou structure médico-sociale appréciée
Sens du relationnel et capacité d'écoute
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Adaptabilité aux différents publics et rythmes de travail
Respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - 17 € par heure
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Salaire : € - 17 € par heure » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Narbonne 11100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience en EHPAD ou structure médico-sociale appréciée »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (4)
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
- AES
- Accompagnant éducatif et social.
- AMP
- Aide médico-psychologique (ancien diplôme intégré au DEAES).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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