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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Angoulême

Aide canalisateur H/F

ARTUS INTERIM ANGOULEMEPubliée il y a 2 jours
Intérim
Lieu
Angoulême 16000
Contrat
Intérim - 3 Mois
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros - se référer à l'offre
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

ARTUS INTERIM Angouleme recherche un aide canalisateur H/F pour l'un de ses clients

Vos missions principales sont :

- Travaux sur réseau AEP
- Branchements neufs
- Réparations de fuites
- Pose de réseaux neufs

Horaires : contrat du lundi au vendredi de 8h à 16h30
Salaire : 12,31EUR/H Brut
Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés

Processus de recrutement : après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence fin de démarrer votre mission.

AIPR indispensable
Connaissance du métier de canalisateur (aide et suiveur)

Les Avantages :
- CET à 8%
- Parrainage
- Carte CE
- Acompte de paie à la semaine si besoin
- Montée en compétences via formation
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
- Signatures des contrats électroniques

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.31 Euros - se référer à l'offre
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 3 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires« Horaires : contrat du lundi au vendredi de 8h à 16h30 »
Source : texte de l'annonce
LieuAngoulême 16000 — « Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « AIPR indispensable »
  • « Expérience similaire exigée »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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