Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Agent technique Polyvalent F/H - Les Gentianes
Les GentianesPubliée il y a 4 h
- Entreprise
- Les Gentianes
- Lieu
- Gresse-en-Vercors 38650
- Contrat
- Saisonnier - 3 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine
- Salaire
- Mensuel de 2022.0 Euros à 2022.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
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Description du poste
Nous recrutons un Agent Technique Polyvalent F/H pour notre résidence " Les Gentianes ".
VOS MISSIONS :
Sous la responsabilité du Directeur de résidence de tourisme :
Entretien courant :
- Assurer l'entretien courant intérieur et extérieur de la Résidence (appartements/maisons, équipements, espaces vert, toutes infrastructures, etc)
- Effectuer les opérations de nettoyage, de désinfection et de rangement du matériel et des locaux
- Identifier tous les besoins relatifs au bon fonctionnement des équipements de la résidence
Maintenance technique préventive et curative :
- Effectuer la maintenance de premier niveau (dépannage, petits travaux de remise en état, installation ou réalisation simple) en électricité, plâtrerie, peinture, vitrerie, plomberie, chauffage, menuiserie, serrurerie.
- Contrôler régulièrement les états de fonctionnement des équipement, effectuer les réparations nécessaires le cas échéant
- Prendre connaissance des interventions inscrites sur le cahier mis à sa disposition, qu'il renseignera à chaque intervention pour assurer le bon suivi des actions correctives
- Déneiger, saler
Sécurité :
- Certifier avoir eu connaissance des règles de sécurité, les respecter et porter les EPI requis à chaque intervention
- Superviser, en collaboration avec le Responsable, la sécurité de l'établissement
- Rendre compte à son supérieur hiérarchique des problèmes de sécurité
Entretien / Ménage
- Participer en renfort aux équipes, au ménage quotidien dans les appartements et les espaces communs
Astreinte
- Participer aux astreintes de l'équipe selon les urgences et planningVOTRE PROFIL
- Etre le garant du bon usage des outils et des équipements
- Rigoureux
- Dynamique
- Esprit d'équipe
- Autonome et méthodique dans les tâches qui vous sont confiées
- Connaissance d'une spécialité technique (plomberie, électricité, maçonnerie...)
- Avoir l'Habilitation éléctrique en cours de validité est un gros plus !
- 1 saison d'expérience minimum
TYPE DE CONTRAT- TEMPS DE TRAVAIL :
- CDD saisonnier à pourvoir pour la saison d'hiver - 35H hebdomadaire -
- de fin novembre- début décembre 2026 à fin mars 2027
REMUNERATION :
- 2022 euros brut / mois (13ème mois inclus)
- Possibilité de logement
--> Vous souhaitez postuler à 2 ? Faites 1 seul fichier PDF avec vos 2 cv en indiquant pour quels postes vous postulez.
--> Pensez à regarder vos spams !
VOS MISSIONS :
Sous la responsabilité du Directeur de résidence de tourisme :
Entretien courant :
- Assurer l'entretien courant intérieur et extérieur de la Résidence (appartements/maisons, équipements, espaces vert, toutes infrastructures, etc)
- Effectuer les opérations de nettoyage, de désinfection et de rangement du matériel et des locaux
- Identifier tous les besoins relatifs au bon fonctionnement des équipements de la résidence
Maintenance technique préventive et curative :
- Effectuer la maintenance de premier niveau (dépannage, petits travaux de remise en état, installation ou réalisation simple) en électricité, plâtrerie, peinture, vitrerie, plomberie, chauffage, menuiserie, serrurerie.
- Contrôler régulièrement les états de fonctionnement des équipement, effectuer les réparations nécessaires le cas échéant
- Prendre connaissance des interventions inscrites sur le cahier mis à sa disposition, qu'il renseignera à chaque intervention pour assurer le bon suivi des actions correctives
- Déneiger, saler
Sécurité :
- Certifier avoir eu connaissance des règles de sécurité, les respecter et porter les EPI requis à chaque intervention
- Superviser, en collaboration avec le Responsable, la sécurité de l'établissement
- Rendre compte à son supérieur hiérarchique des problèmes de sécurité
Entretien / Ménage
- Participer en renfort aux équipes, au ménage quotidien dans les appartements et les espaces communs
Astreinte
- Participer aux astreintes de l'équipe selon les urgences et planningVOTRE PROFIL
- Etre le garant du bon usage des outils et des équipements
- Rigoureux
- Dynamique
- Esprit d'équipe
- Autonome et méthodique dans les tâches qui vous sont confiées
- Connaissance d'une spécialité technique (plomberie, électricité, maçonnerie...)
- Avoir l'Habilitation éléctrique en cours de validité est un gros plus !
- 1 saison d'expérience minimum
TYPE DE CONTRAT- TEMPS DE TRAVAIL :
- CDD saisonnier à pourvoir pour la saison d'hiver - 35H hebdomadaire -
- de fin novembre- début décembre 2026 à fin mars 2027
REMUNERATION :
- 2022 euros brut / mois (13ème mois inclus)
- Possibilité de logement
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2022.0 Euros à 2022.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Saisonnier - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | 35H/semaine — « Astreinte » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Gresse-en-Vercors 38650 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Certifier avoir eu connaissance des règles de sécurité, les respecter et porter les EPI requis à chaque intervention »
Avantages cités dans l'annonce
13ème mois
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (5)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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