Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
AGENT EN SERVICE DE STERILISATION
Centre Hospitalier de ValencePubliée le 23 septembre 2026
- Entreprise
- Centre Hospitalier de Valence — Drôme (26)
- Lieu
- 26
- Contrat
- Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Intervention technique et logistique
Description du poste
Activités
Réalisation de tâches de production, de recomposition et d'entretien (après formation interne)
Réalisation des différentes étapes du processus de stérilisation afin de mettre à disposition aux clients des Dispositifs Médicaux (DM) stériles
Délivre les DM à usage unique pour les services de soins du Centre Hospitalier de Valence (activité de la pharmacie déléguée à l’unité de stérilisation).
Participation à la lutte contre les infections nosocomiales en respectant les différentes étapes du processus et en appliquant les règles élémentaires d’hygiène destinées au personnel et à l’environnement (entretien des sols et surface).
Profil recherché :
Compétences
Outre les compétences inhérentes au métier d’agent de stérilisation (capacité à respecter les procédures, les modes opératoires de l'unité et les règles d'hygiène en vigueur, capacités physiques et psychologiques liées à la manutention, la station debout prolongée, le bruit, le confinement et à l'espace clos) les qualités requises sont les suivantes :
Rigueur, respect des protocoles, sens des responsabilités
Qualités relationnelles : disponibilité, volontaire, travail en équipe
Aisance à l'utilisation de l'informatique
Prérequis
Débutant accepté
Conditions d’emploi
Horaires en 7h30 avec 8 minutes d'habillage et 30 minutes de pause repas du lundi au samedi (06h-14h00 / 08h00-16h00 / 10h00-18h00 / 13h38 - 21h00)
Astreinte du samedi 16h30 au lundi 06h00 et les jours fériés.
27 jours de congés annuels et 15 jours de RTT
Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière (cf. fourchette brute ci-après hors valorisation travail nuit/week-end/jours fériés)
Poste permanent (catégorie C) à 100 % à pourvoir à compter du 1er octobre 2026 pour une durée jusqu'à six mois
Candidatures à adresser dès que possible
" Les + "
Accès au self sur place à des tarifs repas avantageux
Accès à la crèche du CHV
Prise en charge de 75% de l'abonnement transport en commun et forfait mobilité durable
CGOS et Amicale : achats groupés, sorties, tarifs préférentiels spectacle et cinéma, chèque culture, chèques vacances, ...
L'employeur :
Idéalement situé entre mer et montagnes, le Centre hospitalier de Valence est un établissement leader du territoire Drôme-Ardèche. Intégrer nos équipes, c’est faire partie d’une communauté hospitalière de 2 900 professionnels engagés pour la santé et c’est aussi mettre ses compétences au service des patients, dans un environnement naturel privilégié, à proximité des grands axes.
Les services de soins sont résolument tournés vers le patient, alliant humanité et technicité. De nouveaux bâtiments (EHPAD, plateau technique…) construits en 2023 et 2024 offrent des conditions de travail et une prise en charge du patient modernes et à la pointe des techniques actuelles. Un plateau technique de haute performance, une prise en charge globale au bénéfice de patients à tous âges de la vie : rejoignez un Centre hospitalier en mouvement !
Descriptif du service
Mission
En tant qu’agent de stérilisation, vous contribuez à assurer la sécurité des soins à travers la prise en charge du matériel pré désinfecté en provenance des unités de soins et des blocs opératoires des différents clients
Réalisation de tâches de production, de recomposition et d'entretien (après formation interne)
Réalisation des différentes étapes du processus de stérilisation afin de mettre à disposition aux clients des Dispositifs Médicaux (DM) stériles
Délivre les DM à usage unique pour les services de soins du Centre Hospitalier de Valence (activité de la pharmacie déléguée à l’unité de stérilisation).
Participation à la lutte contre les infections nosocomiales en respectant les différentes étapes du processus et en appliquant les règles élémentaires d’hygiène destinées au personnel et à l’environnement (entretien des sols et surface).
Profil recherché :
Compétences
Outre les compétences inhérentes au métier d’agent de stérilisation (capacité à respecter les procédures, les modes opératoires de l'unité et les règles d'hygiène en vigueur, capacités physiques et psychologiques liées à la manutention, la station debout prolongée, le bruit, le confinement et à l'espace clos) les qualités requises sont les suivantes :
Rigueur, respect des protocoles, sens des responsabilités
Qualités relationnelles : disponibilité, volontaire, travail en équipe
Aisance à l'utilisation de l'informatique
Prérequis
Débutant accepté
Conditions d’emploi
Horaires en 7h30 avec 8 minutes d'habillage et 30 minutes de pause repas du lundi au samedi (06h-14h00 / 08h00-16h00 / 10h00-18h00 / 13h38 - 21h00)
Astreinte du samedi 16h30 au lundi 06h00 et les jours fériés.
27 jours de congés annuels et 15 jours de RTT
Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière (cf. fourchette brute ci-après hors valorisation travail nuit/week-end/jours fériés)
Poste permanent (catégorie C) à 100 % à pourvoir à compter du 1er octobre 2026 pour une durée jusqu'à six mois
Candidatures à adresser dès que possible
" Les + "
Accès au self sur place à des tarifs repas avantageux
Accès à la crèche du CHV
Prise en charge de 75% de l'abonnement transport en commun et forfait mobilité durable
CGOS et Amicale : achats groupés, sorties, tarifs préférentiels spectacle et cinéma, chèque culture, chèques vacances, ...
L'employeur :
Idéalement situé entre mer et montagnes, le Centre hospitalier de Valence est un établissement leader du territoire Drôme-Ardèche. Intégrer nos équipes, c’est faire partie d’une communauté hospitalière de 2 900 professionnels engagés pour la santé et c’est aussi mettre ses compétences au service des patients, dans un environnement naturel privilégié, à proximité des grands axes.
Les services de soins sont résolument tournés vers le patient, alliant humanité et technicité. De nouveaux bâtiments (EHPAD, plateau technique…) construits en 2023 et 2024 offrent des conditions de travail et une prise en charge du patient modernes et à la pointe des techniques actuelles. Un plateau technique de haute performance, une prise en charge globale au bénéfice de patients à tous âges de la vie : rejoignez un Centre hospitalier en mouvement !
Descriptif du service
Mission
En tant qu’agent de stérilisation, vous contribuez à assurer la sécurité des soins à travers la prise en charge du matériel pré désinfecté en provenance des unités de soins et des blocs opératoires des différents clients
Source : Choisir le service public. Publiée le 23 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Horaires en 7h30 avec 8 minutes d'habillage et 30 minutes de pause repas du lundi au samedi (06h-14h00 / 08h00-16h00 / 10h00-18h00 / 13h38 - 21h00) » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | 26 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné — « Débutant accepté » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Poste permanent (catégorie C) à 100 % à pourvoir à compter du 1er octobre 2026 pour une durée jusqu'à six mois » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « …prolongée, le bruit, le confinement et à l'espace clos) les qualités requises sont les… »
Ce qui est seulement souhaité
- « Idéalement situé entre mer et montagnes, le Centre hospitalier de Valence est un établissement leader du territoire Drôme-Ardèche. »
Avantages cités dans l'annonce
RTT · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (5)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
- Catégories A, B, C
- Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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