AGENT(E) RECENSEUR (H/F)

MAIRIE recrute : AGENT(E) RECENSEUR (H/F) à LE POUZIN (07), CDD - 1 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.

MAIRIEPubliée il y a 2 h

CDD

Entreprise: Mairie
Lieu: LE POUZIN 07250
Contrat: CDD - 1 Mois
Durée du travail: Temps plein
Expérience: 1 Mois
Secteur: Administration publique générale

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Description du poste

La Commune de LE POUZIN, recherche 6 agents recenseurs pour la prochaine campagne de Recensement de la Population qui se déroulera du 21 janvier 2027 au 20 février 2027.

Période de travail : De début janvier à fin février 2027

Description des tâches :
- Effectuer 2 demi-journées de formation obligatoires assurées par l'INSEE début janvier,
- Effectuer 1 journée de reconnaissance sur le secteur confié,
- Participer aux opérations de recensement de la Population sur le secteur confié.
- Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée.
- Procéder avec l'aide du coordonnateur, aux actions de relance auprès des habitants n'ayant pas encore répondu au questionnaire
- Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail auprès du coordonnateur communal et des situations particulières rencontrées.
- Restituer l'ensemble des documents afin de collecter et effectuer les vérifications finales avec le coordonnateur communal.
- Respecter les délais et les règles de confidentialité.

Profils recherchés
- Être organisé(e), rigoureux (se), autonome.
- Avoir le sens du contact, de l'écoute.
- Moralité, neutralité, discrétion
- Maîtriser les outils numériques et savoir utiliser internet.
- Être capable de travailler en horaires adaptés aux disponibilités des habitants (soirs, week-end..).
- Moyen de locomotion obligatoire.

Très bonne connaissance de la commune.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Être capable de travailler en horaires adaptés aux disponibilités des habitants (soirs, week-end..). » Source : texte de l'annonce
Lieu	LE POUZIN 07250 — « Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée. » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	1 Mois Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Moyen de locomotion obligatoire. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).