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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur

Agent de tri de colis (H/F)

CBI EMPLOI recrute : Agent de tri de colis (H/F) à ST MARTIN DE CRAU (13), Intérim - 3 Mois, Horaire de 12.31 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

CBI EMPLOIPubliée il y a 3 jours
Intérim
Entreprise
Cbi Emploi
Lieu
ST MARTIN DE CRAU 13310
Contrat
Intérim - 3 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

CBI EMPLOI recrute, pour le compte de l'un de ses clients spécialisé dans la logistique, la gestion des flux de marchandises, le traitement des commandes et l'expédition de produits pour de grandes enseignes, des Agents de tri / Manutentionnaires en logistique (H/F).

Au sein d'une plateforme logistique et intégré(e) à une équipe, vous participez au bon déroulement des opérations de réception, de tri, de préparation et d'expédition des marchandises.

Tri et répartition des colis
Scan et contrôle des colis
Palettisation des marchandises
Chargement et déchargement des palettes
Préparation des marchandises pour expédition
Manutention diverse
Respect des consignes de sécurité et des procédures internes

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 12.31 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 3 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuST MARTIN DE CRAU 13310
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Manutention
Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

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