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Agent de service hôtelier CDI (H/F)

MAISON DE RETRAITE STE VICTOIREPubliée il y a 6 jours
CDI
Lieu
AIX EN PROVENCE 13080
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 1867.02 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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Description du poste

Lieu : Maison de Retraite Sainte-Victoire - Célony (Aix-en-Provence, 13)
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein avec amplitude horaire confortable 7h15 - 18h45 (10 heures travaillées/jour)
Date de début : Dès que possible

À propos de notre établissement :

La Maison de Retraite Sainte-Victoire est un établissement à taille humaine, situé au cœur de la campagne aixoise, à Célony. Nous accueillons des personnes âgées dans un cadre chaleureux, respectueux et sécurisé, avec une attention constante portée à leur bien-être, à la qualité de l'accompagnement et au maintien d'un environnement propre et agréable.

Vos missions :

En tant qu'Agent de Service Hospitalier (ASH), vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire engagée et bienveillante. Vos principales missions seront :
Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux, des chambres et des espaces communs, dans le respect des protocoles en vigueur.
Participer au maintien d'un environnement propre, confortable et sécurisé pour les résidents.
Contribuer à la distribution des repas et à la préparation des espaces de restauration.
Participer au service des repas et accompagner les résidents dans ce moment de convivialité, selon les besoins et les consignes de l'établissement.
Assurer l'entretien du matériel et des équipements utilisés dans le cadre de vos fonctions.
Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des infections.
Entretenir des relations bienveillantes avec les résidents et contribuer à leur bien-être au quotidien.
Travailler en collaboration avec l'équipe soignante et hôtelière afin de garantir la qualité de vie au sein de l'établissement.

Profil recherché :

Une formation ou une première expérience dans le domaine de l'entretien, de l'hygiène ou des services en établissement médico-social est appréciée.
Connaissance des règles d'hygiène et des protocoles d'entretien souhaitée.
Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec différents professionnels.
Qualités humaines indispensables : écoute, patience, discrétion, respect et bienveillance.
Une première expérience en EHPAD est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus.

Ce que nous offrons :

Un environnement de travail bienveillant et respectueux.
Un encadrement et un accompagnement lors de la prise de poste.
Une rémunération selon la convention collective applicable, avec reprise d'ancienneté selon les conditions en vigueur.
Des avantages : restauration sur place possible, parking, formations internes et crèche inter-entreprise.

Si vous souhaitez contribuer au bien-être quotidien des résidents et rejoindre un établissement humain, postulez dès maintenant !

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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 1867.02 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Temps de travail : Temps plein avec amplitude horaire confortable 7h15 - 18h45 (10 heures travaillées/jour) »
Source : texte de l'annonce
LieuAIX EN PROVENCE 13080
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté — « Une première expérience en EHPAD est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus. »
Source : texte de l'annonce
Prise de poste« Date de début : Dès que possible »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une formation ou une première expérience dans le domaine de l'entretien, de l'hygiène ou des services en établissement médico-social est appréciée. »
  • « Connaissance des règles d'hygiène et des protocoles d'entretien souhaitée. »
  • « Une première expérience en EHPAD est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus. »

Questions à poser au recruteur

  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
EHPAD
Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
ASH
Agent de service hospitalier : entretien des locaux et aide au quotidien en établissement de santé.

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