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Agent de nettoyage (H/F)
ISOR EXPLOITATION recrute : Agent de nettoyage (H/F) à La Roche-Posay (86), CDD - 3 Jour(s). Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Isor Exploitation
- Lieu
- La Roche-Posay 86270
- Contrat
- CDD - 3 Jour(s)
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Nettoyage courant des bâtiments
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Description du poste
Poste CDD à pourvoir dés que possible.
CDD jusqu'au 12/12/2026 inclus
Les jours de travail sont :
du lundi au vendredi de 20:00 à 22:00 et le samedi de 17:00 à 22:00
travaille en équipe
Profil recherché
- Vous avez une expérience REUSSIE dans le secteur de la propreté notamment
- Vous êtes sérieux(se), rigoureux(se) et autonome.
- Vous avez le sens du service.
- Vous êtes ponctuel(le) et respectueux(se) des consignes d'hygiène et de sécurité.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégrer une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté.
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Le marché d'agent de nettoyage — Vienne (86)
- 3 offres d'agent de nettoyage ouvertes aujourd'hui dans le département (Vienne), 27 en Nouvelle-Aquitaine, 194 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 900 € (sur 46 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 33 % CDD, 33 % CDI, 33 % Intérim.
- Employeurs qui recrutent le plus d'agent de nettoyage dans le département : Isor Exploitation, Gsf Athena, Manpower.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 3 Jour(s) Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel — « du lundi au vendredi de 20:00 à 22:00 et le samedi de 17:00 à 22:00 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | La Roche-Posay 86270 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Être accompagné(e) dès votre prise de poste. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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