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Agent de Maintenance (H/F)
Offre d'emploi : Agent de Maintenance (H/F) à Allaire (56), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Lieu
- Allaire 56350
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Vous intégrez un site industriel et travaillez sous la responsabilité du responsable Process / Production.
Vous êtes en charge de :
- maintenir les équipements de l'usine pour assurer son bon fonctionnement,
- diagnostiquer, détecter les dysfonctionnements et les résoudre.
- assurer un support auprès de la production en cas de besoin,
- réaliser des actions d'amélioration technique,
- d'intervenir sur des activités transversales en lien avec la maintenance.
Vous pouvez être amené(e) à intervenir en remplacement dans les équipes de production.
Conditions :
- Temps plein
- Horaires : de journée à 70% (8h-12/13hh30) et en 6x4 à 30% (5h-13h/13h-21h/21h-5h) selon les contraintes de production.
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Le marché d'agent de maintenance — Morbihan (56)
- 10 offres d'agent de maintenance ouvertes aujourd'hui dans le département (Morbihan), 23 en Bretagne, 233 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Bretagne : médiane 2 070 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 050 € et 2 080 € (sur 11 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 70 % Intérim, 30 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus d'agent de maintenance dans le département : Partnaire, Temporis Vannes, Groupe Partnaire.
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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Horaires : de journée à 70% (8h-12/13hh30) et en 6x4 à 30% (5h-13h/13h-21h/21h-5h) selon les contraintes de production. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Allaire 56350 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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