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Agent de fabrication polyvalent béton (H/F)
Chausson Materiaux recrute : Agent de fabrication polyvalent béton (H/F) à Blanzy (71), CDI. Offre publiée le 28 octobre 2026.
Chausson MateriauxPubliée le 28 octobre 2026
- Entreprise
- Chausson Materiaux
- Lieu
- Blanzy 71450
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
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Description du poste
Description du poste :
Nous recherchons un(e) Agent de fabrication - H/F en CDI, pour intervenir sur 3 centrales à béton situées à Blanzy, le Creusot et Gueugnon.
Un véhicule de service est mis à votre disposition pour assurer vos déplacements professionnels entre les différentes centrales.
Rattaché(e) au Responsable BPE, vous intervenez sur les trois sites en fonction des besoins de l'activité et veillez au bon fonctionnement des installation.
Vos principales missions Assurer la fabrication du béton en mettant en route les installations et en veillant au bon déroulement de la production.
* Veiller au bon fonctionnement des équipements en réalisant l'entretien courant et la maintenance de premier niveau des centrales.
* Gérer les approvisionnements en matières premières afin d'assurer la continuité de la production.
* Participer à l'organisation des livraisons en contribuant à la gestion des plannings selon les commandes et les besoins des différents sites.
Description du profil :
Titulaire d'un Bac ou BTS en mécanique, électronique ou soudure, vous avez une première expérience sur un poste similaire.
Votre réactivité, votre autonomie, votre sens de l'organisation et du relationnel vous permettront de mener à bien vos missions.
Pourquoi CHAUSSON Matériaux Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement
* Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir
En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale.
* Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas.
* Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective.
* Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise.
* Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés.
* Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien.
Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Nous recherchons un(e) Agent de fabrication - H/F en CDI, pour intervenir sur 3 centrales à béton situées à Blanzy, le Creusot et Gueugnon.
Un véhicule de service est mis à votre disposition pour assurer vos déplacements professionnels entre les différentes centrales.
Rattaché(e) au Responsable BPE, vous intervenez sur les trois sites en fonction des besoins de l'activité et veillez au bon fonctionnement des installation.
Vos principales missions Assurer la fabrication du béton en mettant en route les installations et en veillant au bon déroulement de la production.
* Veiller au bon fonctionnement des équipements en réalisant l'entretien courant et la maintenance de premier niveau des centrales.
* Gérer les approvisionnements en matières premières afin d'assurer la continuité de la production.
* Participer à l'organisation des livraisons en contribuant à la gestion des plannings selon les commandes et les besoins des différents sites.
Description du profil :
Titulaire d'un Bac ou BTS en mécanique, électronique ou soudure, vous avez une première expérience sur un poste similaire.
Votre réactivité, votre autonomie, votre sens de l'organisation et du relationnel vous permettront de mener à bien vos missions.
Pourquoi CHAUSSON Matériaux Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement
* Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir
En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale.
* Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas.
* Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective.
* Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise.
* Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés.
* Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien.
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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Blanzy 71450 — « Un véhicule de service est mis à votre disposition pour assurer vos déplacements professionnels entre les différentes centrales. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Titulaire d'un Bac ou BTS en mécanique, électronique ou soudure, vous avez une première expérience sur un poste similaire. »
Avantages cités dans l'annonce
véhicule de service · Mutuelle · Prime sur · Participation aux bénéfices · Prime de vacances
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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