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Agent de fabrication IAA (H/F)
Manpower recrute : Agent de fabrication IAA (H/F) à Saint-André-de-Corcy (01), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 27 octobre 2026.
ManpowerPubliée le 27 octobre 2026
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Saint-André-de-Corcy 01390
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de fabrication IAA (H/F) Selon votre expérience et vos compétences, vous pourrez intervenir sur différentes étapes de la production :
- Réception des marchandises : dépotage des poissons
- Préparation et transformation : filetage, parage, salage
- Tranchage manuel : précision et bonne dextérité indispensables
- Produits finis : mise sur plaque, conditionnement, désarêtage (travail minutieux)
- Mise sous vide
- Expédition : étiquetage des commandes, contrôle des besoins et respect strict des consignes
- Travail en environnement froid : 10C
- Rémunération : SMIC + prime d'habillage de 1 € / jour
Une première expérience en industrie agroalimentaire est appréciée, mais les débutants motivés sont bienvenus.
Vos atouts : rigueur, soin, esprit d'équipe.
Ce poste vous correspond ? Envoyez-nous votre CV actualisé en répondant directement à cette annonce d'Ouvrier de production agroalimentaire H/F.
Pourquoi rejoindre Manpower ?
Travailler avec nous, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- une collaboration durable
- deux comités d'entreprise offrant de multiples prestations
- la possibilité de valoriser vos IFM et primes via un Compte Épargne Temps rémunéré à 8 %
- la dématérialisation de vos documents : contrats, fiches de paie?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : Mission en intérim
Expérience : 1 an
Salaire : 12,31 € par heure
Date de début : 09/11/2026
Durée : 1 mois renouvelable
- Réception des marchandises : dépotage des poissons
- Préparation et transformation : filetage, parage, salage
- Tranchage manuel : précision et bonne dextérité indispensables
- Produits finis : mise sur plaque, conditionnement, désarêtage (travail minutieux)
- Mise sous vide
- Expédition : étiquetage des commandes, contrôle des besoins et respect strict des consignes
- Travail en environnement froid : 10C
- Rémunération : SMIC + prime d'habillage de 1 € / jour
Une première expérience en industrie agroalimentaire est appréciée, mais les débutants motivés sont bienvenus.
Vos atouts : rigueur, soin, esprit d'équipe.
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Pourquoi rejoindre Manpower ?
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- deux comités d'entreprise offrant de multiples prestations
- la possibilité de valoriser vos IFM et primes via un Compte Épargne Temps rémunéré à 8 %
- la dématérialisation de vos documents : contrats, fiches de paie?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : Mission en intérim
Expérience : 1 an
Salaire : 12,31 € par heure
Date de début : 09/11/2026
Durée : 1 mois renouvelable
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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Salaire | « Rémunération : SMIC + prime d'habillage de 1 € / jour » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois — « Durée : 1 mois renouvelable » Source : champ « contrat » et texte |
| Lieu | Saint-André-de-Corcy 01390 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée — « Une première expérience en industrie agroalimentaire est appréciée, mais les débutants motivés sont bienvenus. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Une première expérience en industrie agroalimentaire est appréciée, mais les débutants motivés sont bienvenus. »
Avantages cités dans l'annonce
prime d'habillage · primes via
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- SMIC
- Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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