"Agent d'élevage porcin F-H" (H/F)

Offre d'emploi : "Agent d'élevage porcin F-H" (H/F) à Cloître-Pleyben (29), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours

CDI

Lieu: Cloître-Pleyben 29190
Contrat: CDI
Expérience: Expérience exigée
Secteur: Eleveur / Eleveuse de porcins

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Description du poste

"Elevage porcin de 700 Truies Naisseur-Engraisseur (conduite en 10 bandes, sevrage à 21 jours) recrute une personne polyvalente en capacité de compléter une équipe de 5 salariés.

Vous interviendrez en appui à l'équipe en place sur les différents ateliers mais votre poste pourra être adapté selon vos compétences et vos souhaits d'évolution.

Vous êtes titulaire d'une formation agricole (bac pro, CS ou BTSA) ou justifiant d'une expérience en élevage.

Une personne motivée pour se former sera la bienvenue.

Conditions

CDI temps plein , incluant une astreinte de 1 weekend sur 5

Vous travaillerez dans un élevage moderne, disposant de bâtiments et d'installations en bon état.

"

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	« CDI temps plein , incluant une astreinte de 1 weekend sur 5 » Source : texte de l'annonce
Lieu	Cloître-Pleyben 29190 Source : champ « lieu »
Expérience	Expérience exigée Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes titulaire d'une formation agricole (bac pro, CS ou BTSA) ou justifiant d'une expérience en élevage. »

Ce qui est seulement souhaité

« Une personne motivée pour se former sera la bienvenue. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

Astreinte: Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.