Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Saint-Martin-de-Crau
Agent / Agente de quai manutentionnaire (H/F)
- Entreprise
- Gojob
- Lieu
- Saint-Martin-de-Crau 13310
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Salaire
- Mensuel de 2246.0 Euros à 2718.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Traitement de données, hébergement et activités connexes
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Description du poste
Nous recherchons pour notre client acteur dans la logistique, des agents de quai pour une mission d'une longue durée. L'habilitation caces est nécessaire et une 1ère expérience en environnement alimentaire.
Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais.
Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes Ce job se situe à Saint martin de Crau et est difficile d'accès à l'aide des transports en commun.
La mission est en horaire fixe du lundi au vendredi de 10h à 17h21
Avantages de la mission Acomptes dès le 1er jour travaillé Une épargne rémunérée à 10 Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Ticket restaurant de 7,50 euros Prime de productivité pouvant aller jusqu'a 230€
Pour cette mission de préparateur de commandes certains EPI sont obligatoires pour votre sécurité, notamment les chaussures de sécurité.
Bien se couvrir à l'aide d'un pull, polaire, pantalon, chaussettes hautes.
Vous assurerez les tâches suivantes Réceptionner et expédier les marchandises Contrôler et trier les colis Vérifier si des colis sont manquants ou abîmés Stocker et entreposer les produits dans l'entrepôt Réaliser l'emballage, l'étiquetage et le filmage des produits Dresser des inventaires des marchandises reçues pour vérifier les quantités Utiliser les différents équipements de l'entrepôt tels que les chariots-élévateurs, les transpalettes manuels ou électriques,
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2246€ / mois.
Description du profil :
Nous recherchons des profils Vous disposez du CACES 1 (R489 Vous avez une première expérience sur un poste similaire Vous avez déja travaillé dans un environnement frais ou surgelé Vous être sérieux, ponctuel, et vous avez une bonne communication.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Équipement pour l'entrepôt
- Baskets de sécurité légères
Pour marcher toute la journée en sécurité.Voir sur Amazon - Gants de manutention
Bonne prise sur les cartons et les palettes.Voir sur Amazon - Gilet haute visibilité
Souvent demandé sur les quais.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 5 fois depuis le 29 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2246.0 Euros à 2718.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | « La mission est en horaire fixe du lundi au vendredi de 10h à 17h21 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Saint-Martin-de-Crau 13310 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 480 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'agent de quai manutentionnaire en France (médiane 1 880 €, la moitié entre 1 840 € et 1 950 € ; 50 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « L'habilitation caces est nécessaire et une 1ère expérience en environnement alimentaire. »
- « Nous recherchons des profils Vous disposez du CACES 1 (R489 Vous avez une première expérience sur un poste similaire Vous avez déja travaillé dans un environnement frais ou surgelé Vous être sérieux, ponctuel, et vous avez une bonne… »
Avantages cités dans l'annonce
prime de · Ticket restaurant · Prime de productivité
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
- Préparation de commandes
- Prélever les articles en entrepôt selon les commandes, souvent avec un terminal ou une commande vocale.
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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