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Offres d'emploi › Bretagne

Agent / Agente de préparation en industrie (H/F)

Start PeoplePubliée il y a 2 h
Intérim
Entreprise
Start People
Lieu
Saint-Germain-du-Pinel 35370
Contrat
Intérim - 6 Mois
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour un entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.

POSTE :
Opérateur de production en câblage et électricité (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Notre client, entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements techniques, recherche un(e) Opérateur(trice) de Production avec des compétences en câblage et électricité F/H.
Au sein de l'atelier de production, vous participez à la préparation, au montage et au câblage de différents équipements électriques et électrotechniques.
Vos principales missions seront les suivantes :
-Assurer la préparation des coffrets de régulation, notamment les opérations de perçage et l'utilisation d'une défonceuse ;
-Réaliser la préparation des écrans ;
-Effectuer l'enregistrement et le suivi des numéros de série ;
-Préparer les chargeurs avant leur intégration ;
-Réaliser le câblage des machines conformément aux instructions et schémas fournis ;
-Effectuer le montage de radiants ;
-Préparer les armoires électriques avant câblage ;
-Contrôler la qualité de votre travail et veiller au respect des consignes de montage et de sécurité.
Le poste associe ainsi travail manuel, montage, préparation mécanique et câblage électrique. Il nécessite de la précision et une bonne capacité à suivre des procédures et documents techniques.
Temps de travail : 39 heures par semaine.
Démarrage : dès que possible et sur plusieurs mois

PROFIL :
Vous disposez d'une première expérience en production, montage industriel, câblage ou électricité et possédez de bonnes bases techniques dans le domaine électrique.
Vous êtes à l'aise avec les opérations de câblage et de raccordement et savez idéalement lire et comprendre un schéma ou un plan électrique.
Vous êtes également capable d'utiliser différents outils électroportatifs, notamment pour les opérations de perçage et de préparation des coffrets.
Manuel(le), minutieux(se) et rigoureux(se), vous accordez une attention particulière à la qualité de vos montages et de vos câblages.
Vous appréciez les postes polyvalents nécessitant à la fois habileté manuelle, logique technique et autonomie.
Votre capacité d'apprentissage, votre sérieux et surtout votre volonté de vous investir sur le long terme seront des éléments essentiels pour réussir sur ce poste.
Le poste est à pourvoir dès que possible.
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 1 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 12.31 Euros à 14.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
LieuSaint-Germain-du-Pinel 35370
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Démarrage : dès que possible et sur plusieurs mois »
Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 000 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'agent de préparation en industrie en France (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 1 920 € ; 79 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous êtes à l'aise avec les opérations de câblage et de raccordement et savez idéalement lire et comprendre un schéma ou un plan électrique. »

Avantages cités dans l'annonce

Prime de parrainage · Prime de participation

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
Participation
Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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