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Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments
ASSOCIAT FOYER RES ST MARTIN recrute : Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments à CAVAILLON (84), CDI, Mensuel de 1074.58 Euros. Offre publiée le 14 octobre 2026.
- Entreprise
- Associat Foyer Res St Martin
- Lieu
- CAVAILLON 84300
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Mensuel de 1074.58 Euros
- Expérience
- 6 Mois
- Secteur
- Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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Description du poste
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Agent(e) dentretien et de maintenance pour assurer le bon fonctionnement quotidien de la résidence et contribuer à la qualité de vie des résidents.
Vous souhaitez intégrer un réseau avec de fortes valeurs ? Rejoignez-nous !
Le poste
Vos missions au quotidien
Rattaché(e) à la Responsable de la résidence, vous intervenez sur plusieurs domaines :
Entretien et maintenance
- Assurer la propreté et le rangement des espaces collectifs.
- Réaliser de petites réparations et des travaux dentretien courant.
- Entretenir les espaces extérieurs et veiller à la sécurité des accès.
- Identifier les dysfonctionnements et assurer le suivi des interventions techniques.
Sécurité et équipements
- Effectuer les premières vérifications des équipements de sécurité incendie et du système dappel malade.
- Signaler les anomalies et assurer le lien avec les prestataires spécialisés.
- Participer au suivi des dispositifs de sécurité de la résidence, dans le respect des procédures.
Participation au service de restauration
- Réceptionner les repas et assurer les contrôles de température prévus.
- Participer au service des repas, à la plonge et au nettoyage des espaces de restauration.
- Réceptionner et ranger les livraisons.
Soutien à la vie de la résidence
- Préparer les espaces et le matériel nécessaires aux animations et aux événements.
- Participer à la logistique des sorties extérieures.
- Contribuer ponctuellement à la gestion des stocks et aux achats courants.
Votre polyvalence et votre sens du service contribueront au confort et à la sécurité des résidents.
Les conditions du poste
Lieu : Résidence autonomie ADMR Saint-Martin à Cavaillon.
Contrat : CDI.
Temps de travail : temps partiel 20h/semaine soit 86.66h / mois.
Convention collective : CCN de la branche de laide, de laccompagnement, des soins et
des services à domicile (BAD).
Rémunération : Catégorie Employé, D1 E2, soit un salaire brut de 1074.58€.
Logement de fonction : un logement de type T1 est mis à disposition selon les conditions définies par lemployeur.
Astreintes : participation au dispositif dastreinte de la résidence, à raison dune semaine sur deux, selon le planning établi par la direction.
Les avantages :
58% de la mutuelle prise en charge par lADMR - Aides au logement : prêts / travaux / acquisition - Aides réparation / achat véhicule
Profil recherché
Savoir être :
- Rigueur, organisation et ponctualité
- Polyvalence
- Adaptabilité aux besoins de la résidence
- Sens du service envers les résidents
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Capacité à travailler en équipe
Savoir-faire :
- Connaissances générales en entretien des bâtiments
- Capacité à réaliser de petites réparations
- Capacité à identifier un dysfonctionnement
- Capacités dorganisation
Diplôme :
- CAP, BEP ou titre professionnel dans le domaine de lentretien, de la maintenance, des espaces verts ou qualification équivalente souhaitée.
- Expérience souhaitée
- Permis B souhaité
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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 1074.58 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel — « Astreintes : participation au dispositif dastreinte de la résidence, à raison dune semaine sur deux, selon le planning établi par la direction. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | CAVAILLON 84300 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 Mois Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « CAP, BEP ou titre professionnel dans le domaine de lentretien, de la maintenance, des espaces verts ou qualification équivalente souhaitée. »
- « Expérience souhaitée »
- « Permis B souhaité »
Avantages cités dans l'annonce
Logement de fonction · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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