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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

AESH 1er et 2nd degré Saint Martin d'Hères

Date limite de candidature : 15 novembre 2026 (dans 24 jours).

Rectorat de GrenoblePubliée il y a 3 h
CDDEmploi public
Entreprise
Rectorat de Grenoble — Isère (38)
Lieu
Saint Martin D'Hères 38
Contrat
CDD de 3 ans
Expérience
Débutant · Niveau 4 Baccalauréat
Secteur
Enseignement et formation
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Description du poste

Les activités confiées à l'AESH sont essentiellement l'accompagnement des élèves en situation de handicap, sur tous les temps et lieux scolaires (dont les stages, les sorties et les voyages scolaires), le développement de l'autonomie, l'accompagnement des élèves dans les actes de la vie quotidienne (assurer les conditions de sécurité et de confort, aider aux actes essentiels de la vie, favoriser sa mobilité), l'accompagnement des élèves dans l'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles), l'accompagnement des élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle.

Qualités requises :
- Capacité d'adaptation : l'AESH intervient auprès d'élèves de tous niveaux scolaires, de la maternelle au lycée. Capacité à partager l'information
- Capacité à développer des relations de confiance (devoir de discrétion)
Compétences
- Accompagner des élèves handicapés Cette compétence est indispensable
- Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective Cette compétence est indispensable
- Transmettre et faire respecter les règles et les procédures Cette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Conseiller, accompagner une personne
- Relation à l'enfant ou l'adolescent
- Repérer des dégradations ou incidents
- Règles de sécurité
- Règles de vie collective
- Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Profil recherché :
Posséder le sens du service public
Savoir travailler en équipe
Faire preuve d'une grande adaptabilité
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Être à l'écoute
Participer aux formations

L'employeur :
Rattachement administratif à la DP2A, service employeur du rectorat de Grenoble.
Le Rectorat gère l'académie de Grenoble qui regroupe 5 départements (Isère, Savoie, Haute-Savoie, Drôme, Ardèche)
Descriptif du service
Rattachement opérationnel à un PAS (Pôle d'appui à la scolarité), entité qui gère et coordonne la prise en charge des élèves à besoins éducatifs particuliers, dont les élèves en situation de handicap.

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Source : Choisir le service public. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDD de 3 ans
Source : champ « contrat »
LieuSaint Martin D'Hères 38
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant · Niveau 4 Baccalauréat
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Durée du contratNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Qualités requises »
  • « Accompagner des élèves handicapés Cette compétence est indispensable »
  • « Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective Cette compétence est indispensable »
  • « Transmettre et faire respecter les règles et les procédures Cette compétence est indispensable »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelle est la durée du contrat, et est-il renouvelable ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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