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Offres d'emploi › Bretagne › Dinan

Adjoint(e) responsable d'affaires H/F

BARILLECPubliée il y a 3 h
CDI
Entreprise
Barillec
Lieu
Dinan 22100
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros
Expérience
3 An(s)
Secteur
Installation d'équipements électriques, de matériels électroniques et optiques ou d'autres matériels
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Description du poste

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Adjoint(e) responsable d'affaires F/H

Vos Missions :

- Chiffrer les travaux électriques (heures d'études, travaux et matériel)
- Concevoir ou valider les plans et schémas électriques des armoires process
- Piloter les études
- Réaliser et suivre les approvisionnements de matériels nécessaires y compris la sous-traitance de fabrication et l'installation des armoires
- Organiser les travaux sur site avec les équipes chantier et le client en respectant les règles d'hygiène et sécurité
- Réaliser les contrôles en fin d'opération, analyse des risques et faire remonter les informations à votre responsable
- Gestion des sous-traitants (contrats, DC4, dossiers administratifs)
- Préparer l'exécution des travaux, participer aux réunions de lancement et planifier les interventions

De formation Bac+2/Bac+3 en Electrotechnique. Vous avez une véritable compétence terrain et vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de l'eau ou de l'agro-alimentaire.

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 min.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuDinan 22100
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « De formation Bac+2/Bac+3 en Electrotechnique. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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