Offres d'emploi › Île-de-France › Gentilly
Acheteur junior (H/F)
- Entreprise
- Recommerce Group
- Lieu
- Gentilly 94250
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Commerce de gros (commerce interentreprises) de composants et d'équipements électroniques et de télécommunication
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Description du poste
Vos missions :
Vous négocierez les conditions d'achats (qualité, prix, livraison) sur tous les produits high-tech : vous lancerez et analyserez les appels d'offres, et vous entretiendrez vos relations avec nos fournisseurs à l'international pour rester toujours prioritaire sur les stocks.
Vous suivrez les commandes de A à Z (délai logistique, paiements) : vous piloterez les flux en direct avec les Opérations, vous gérerez les demandes de paiement avec la Finance et vous garderez nos supports à jour (ERP, Excel).
Vous analyserez la qualité et la conformité des produits : vous évaluerez les réceptions main dans la main avec l'équipe Qualité et vous n'hésiterez pas à renégocier les conditions avec le fournisseur en cas d'écart constaté.
Vous ferez une veille permanente sur les différents marchés : vous suivrez de près les tendances (prix, évolution de la demande) et vous vous appuierez sur notre outil BATCH pour dénicher et proposer les meilleures opportunités aux Sales.
Vous participerez activement à la diversification de nos produits : vous identifierez de nouvelles marques ou fournisseurs et vous viendrez défendre vos opportunités d'achat (arguments à l'appui !) pour validation. Vous mettrez en place et suivrez vos KPIs : vous piloterez votre activité avec un oeil attentif sur votre niveau de marge, la qualité reçue et les délais de livraison.
Notre promesse :
Un périmètre sans frontière : des négociations avec des partenaires très diversifiés et internationaux
Le plaisir du liant et de l'impact : ici, pas d'exécution pure. Vous serez au coeur du réacteur, avec une véritable dimension d'ownership et interagirez en permanence avec les Sales, les Opérations, la Finance et la Qualité.
Un management par la confiance et l'accompagnement : vous bénéficierez d'un accompagnement prémium avec votre manager qui vous transmettra toutes les ficelles du métier et du business model. L'objectif ? Vous donner toutes les clés pour viser une autonomie totale et encourager vos prises d'initiatives !
- Vous êtes titulaire d'un Master (en École de commerce ou à l'Université) et vous justifiez d'une première expérience réussie (stages longs et alternances inclus) dans le domaine des achats.
- Vous possédez impérativement un niveau d'Anglais C1 minimum pour argumenter et échanger en toute fluidité à l'international.
- Idéalement, vous êtes bilingue en Chinois.
- Vous maîtrisez les techniques de négociation.
- Vous savez réaliser et analyser un appel d'offres dans sa globalité.
- Vous êtes en mesure de suivre des KPIs, notamment via Excel (RechercheV, TCD).
- Vous vous intéressez à l'IA et à la façon dont elle peut vous permettre d'optimiser nos process.
- Vous êtes doté d'un esprit analytique aiguisé pour décortiquer rapidement des offres fournisseurs et prendre les meilleures décisions d'achat.
- Vous êtes curieux et proactif : vous prenez des initiatives, vous proposez des opportunités spontanément et vous vous intéressez au marché, aux produits et à nos outils.
- Vous faites preuve d'une grande adaptabilité pour gérer vos achats de A à Z et rebondir face aux imprévus dans un environnement en forte croissance.
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Gentilly 94250 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 3 130 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'acheteur en France (médiane 3 130 €, la moitié entre 2 550 € et 3 540 € ; 30 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire d'un Master (en École de commerce ou à l'Université) et vous justifiez d'une première expérience réussie (stages longs et alternances inclus) dans le domaine des achats. »
- « Vous possédez impérativement un niveau d'Anglais C1 minimum pour argumenter et échanger en toute fluidité à l'international. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Idéalement, vous êtes bilingue en Chinois. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
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