Offres d'emploi › Bretagne › Brest
Acheteur H/F
CHRU de BrestPubliée il y a 1 h
- Entreprise
- CHRU de Brest
- Lieu
- Brest 29200
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Acheteur / Acheteuse
Description du poste
RESPONSABILITÉS :
Vos missions sont les suivantes :
- Recueille, analyse et challenge les besoins d'utilisateurs variés
- Mise en œuvre et animation du dialogue avec les prescripteurs dans son domaine de compétence
- Propose et contribue à la définition d'une stratégie achat sur son portefeuille -
- Définition des éléments clés des documents de consultation et notamment proposition des critères d'évaluation -
- Analyse des offres et aide au choix des fournisseurs en lien avec le prescripteur et le gestionnaire marché -
- Proposition pour ses familles d'achats, d'actions en faveur d'une performance achat renforcée
- Elaboration et suivi des tableaux de bord des gains achat et des gains budgétaires, en lien avec le contrôleur de gestion achat
- Négociation des contrats avec les fournisseurs dans son domaine de compétence
- Prospection fournisseurs / produits / marchés (sourcing / benchmark)
- Revue et/ou rédaction des cahiers des charges des produits, services et travaux achetés en collaboration avec les services utilisateurs et les gestionnaires de marché
- Suivi de l'exécution des marchés en lien avec les gestionnaires de marché et le service des approvisionnements
- Suivi d'un portefeuille achats (échéances contrat, montants, évaluation fournisseurs, évaluation de la performance des marchés en place)
- Etudes d'opportunité sur des changements de pratiques (location / acquisition ; externalisation...)
CDD de 6 mois.
La rémunération est selon profil et expérience du candidat + RTT.
Site : CHU de Brest site de Morvan
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +3 minimum et vous justifiez d'une expérience professionnelle dans le domaine des achats généraux, avec idéalement 5 ans d'expérience
Une expérience en achat durable et/ou innovant est un atout
Rigoureux (se) et force de proposition, vous savez vous adapter à vos différents interlocuteurs.
Vos missions sont les suivantes :
- Recueille, analyse et challenge les besoins d'utilisateurs variés
- Mise en œuvre et animation du dialogue avec les prescripteurs dans son domaine de compétence
- Propose et contribue à la définition d'une stratégie achat sur son portefeuille -
- Définition des éléments clés des documents de consultation et notamment proposition des critères d'évaluation -
- Analyse des offres et aide au choix des fournisseurs en lien avec le prescripteur et le gestionnaire marché -
- Proposition pour ses familles d'achats, d'actions en faveur d'une performance achat renforcée
- Elaboration et suivi des tableaux de bord des gains achat et des gains budgétaires, en lien avec le contrôleur de gestion achat
- Négociation des contrats avec les fournisseurs dans son domaine de compétence
- Prospection fournisseurs / produits / marchés (sourcing / benchmark)
- Revue et/ou rédaction des cahiers des charges des produits, services et travaux achetés en collaboration avec les services utilisateurs et les gestionnaires de marché
- Suivi de l'exécution des marchés en lien avec les gestionnaires de marché et le service des approvisionnements
- Suivi d'un portefeuille achats (échéances contrat, montants, évaluation fournisseurs, évaluation de la performance des marchés en place)
- Etudes d'opportunité sur des changements de pratiques (location / acquisition ; externalisation...)
CDD de 6 mois.
La rémunération est selon profil et expérience du candidat + RTT.
Site : CHU de Brest site de Morvan
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +3 minimum et vous justifiez d'une expérience professionnelle dans le domaine des achats généraux, avec idéalement 5 ans d'expérience
Une expérience en achat durable et/ou innovant est un atout
Rigoureux (se) et force de proposition, vous savez vous adapter à vos différents interlocuteurs.
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Brest 29200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +3 minimum et vous justifiez d'une expérience professionnelle dans le domaine des achats généraux, avec idéalement 5 ans … » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +3 minimum et vous justifiez d'une expérience professionnelle dans le domaine des achats généraux, avec idéalement 5 ans d'expérience »
Avantages cités dans l'annonce
RTT
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
Pour aller plus loin
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