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Accompagnant éducatif et social (AES) (H/F)
Offre d'emploi : Accompagnant éducatif et social (AES) (H/F) à Harfleur (76), CDI, Annuel de 24580.0 Euros à 27280.0 Euros. Offre publiée le 3 novembre 2026.
- Lieu
- Harfleur 76700
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Travail les week-ends et jours fériés
- Salaire
- Annuel de 24580.0 Euros à 27280.0 Euros
- Expérience
- 0 An(s)
- Secteur
- Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES)
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Description du poste
* L'accompagnant éducatif et social (AES) réalise des interventions sociales au quotidien visant à accompagner les personnes en perte d'autonomie ou les personnes en situation de handicap, qu'elle qu'en soit l'origine ou la nature.
* Participe à la conception, à la mise en œuvre et au suivi du projet individualisé
* Aide et accompagne les personnes dans les activités de la vie quotidienne (préparation des repas, déplacements, entretien du cadre de vie) et dans les actes essentiels (aide à la toilette, l'alimentation, l'habillement)
* Contribue au maintien et au développement de l'autonomie de la personne accompagnée
* Favorise la vie sociale et relationnelle de la personne accompagnée et son entourage (soutien dans les activités sociales, culturelles, de loisirs, aide aux démarches administratives, accès aux droits, maintien du lien social)
* Assure le lien avec l'entourage des personnes accompagnées et l'ensemble des professionnels
Vous êtes diplômé(e) AES ou AVS débutant(e) ou expérimenté(e) et vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes âgées. Nous recherchons des profils comme le vôtre pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre établissement. Nous recherchons des personnes dotées de qualités relationnelles, de rigueur, de ponctualité et d'adaptabilité pour offrir un soutien de qualité à nos bénéficiaires. En tant que membre de notre équipe, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé lors de votre intégration et d'opportunités d'évolution professionnelle continue.
Nous recherchons une personne motivée, empathique et soucieuse du bien-être des autres. Nous valorisons également la ponctualité, la fiabilité et recherchons des profils avec une bonne capacité d'écoute et de communication. Que vous soyez débutant ou confirmé, en début de carrière ou en reconversion, nous vous accompagnerons pour vous permettre un épanouissement professionnel.
* Pourquoi postuler au sein de notre l'agenceLe management bienveillant est un élément crucial pour assurer la satisfaction de nos collaborateurs et la qualité des services fournis. Chez nous, vous pouvez intégrer un environnement de travail positif où les employés se sentent écoutés, respectés et soutenus.
La séctorisation et la souplesse des plannings pour concilier vie personnelle et professionnelle sont également des éléments importants. Nous mettons un point d'honneur à la sectorisation des interventions pour réduire au maximum vos temps de trajet.
Nous vous accompagnerons dans l'accompagnement de votre métier, avec la possibilité de recevoir différentes formations et ce afin de vous aider dans votre rôle d'auxiliaire de vie sociale à domicile.
Nous proposons fréquemment des évolutions de postes au sein de nos agences.
Rémunération et avantages :
Salaire de base : de 2048.35€ à 2273.38€ mensuel. Une reprise de votre ancienneté est également possible.
Indemnité de transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0,38€ par kilomètre parcouru et d'une assurance si vous utilisez votre véhicule pour vos interventions.
Remboursement à 100% des titres de transport mensuelTous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel et bénéficient d'une couverture mutuelleNous avons également mis en place un système de prime qui vous permettrai d'augmenter votre rémunération, à découvrir lors d'un futur entretien d'embaucheSi vous êtes prête à relever ce défi et à apporter votre contribution à notre équipe, nous vous encourageons vivement à postuler dès maintenant.
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Le marché d'accompagnant educatif et social — Seine-Maritime (76)
- 22 offres d'accompagnant educatif et social ouvertes aujourd'hui dans le département (Seine-Maritime), 50 en Normandie, 858 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Normandie : médiane 2 160 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 100 € et 2 160 € (sur 22 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 77 % CDI, 23 % CDD.
- Employeurs qui recrutent le plus d'accompagnant educatif et social dans le département : Sesame Autisme Normandie, FAM La Bastide, Ladapt Normandie.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 24580.0 Euros à 27280.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Travail les week-ends et jours fériés Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Harfleur 76700 — « …dans les activités de la vie quotidienne (préparation des repas, déplacements, entretien du cadre de vie) et dans les actes essentiels (aide à la toilette, l'… » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 0 An(s) — « Vous êtes diplômé(e) AES ou AVS débutant(e) ou expérimenté(e) et vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes âgées. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 160 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres d'accompagnant educatif et social en Normandie (médiane 2 160 €, la moitié entre 2 160 € et 2 160 € ; 21 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · prime qui
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- AES
- Accompagnant éducatif et social.
Pour aller plus loin
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