Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Marseille
Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Provence-Alpes-Côte d'Azur
- Entreprise
- L'arc En Ciel
- Lieu
- MARSEILLE 13007
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
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Description du poste
Vous accompagnerez des enfants en situation de
déficience visuelle au sein de l'IDV.
CDI - Temps plein
Basé à Marseille 13007
Établissement ou service : IDV Arc-en-Ciel
L'Institut pour Déficients Visuels (IDV) Arc-en-Ciel oeuvre pour l'accompagnement, l'enseignement et l'éducation des enfants et adolescents déficients visuels.
Qui sommes-nous ?
L'Association IRSAM, acteur majeur du secteur médico-social depuis plus de 160 ans, accompagne chaque jour plus de 4000 enfants et adultes en situation de handicap sensoriel. Avec plus de 1100 collaborateurs et 40 établissements et dispositifs situés à La Réunion, Marseille, Nice et Lyon, nous mettons en oeuvre des accompagnements personnalisés, respectueux de la personne et porteurs d'autonomie.
Pourquoi nous rejoindre ?
Des valeurs humaines fortes
Solidarité, respect, équité et autonomie guident notre action quotidienne.
Un projet associatif mobilisateur
Notre projet stratégique CAP ASSO 2023-2029 mobilise l'ensemble de nos équipes autour d'objectifs communs : innovation, inclusion, engagement.
Une équipe pluridisciplinaire engagée
Travail collaboratif autour de l'outil PPA (Projet personnalisé d'accompagnement), groupes d'analyse de pratiques, réunions de coordination régulières.
Des conditions de travail favorables
-Horaires pensés pour respecter l'équilibre vie pro/perso et des plateaux techniques de qualité.
-Mutuelle d'entreprise, congés supplémentaires, aides à la mobilité durable,
Un fort engagement pour la formation
-900 professionnels formés chaque année
-4,5 % de la masse salariale dédiée à la montée en compétences
Des parcours professionnels évolutifs
Avec des implantations sur plusieurs territoires et une diversité de publics, nous favorisons les mobilités internes et l'enrichissement des expériences.
Missions principales :
-Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes adultes en situation de handicap visuel avec handicap associé (autre déficience sensorielle, intellectuelle, autisme.) associé à des troubles du développement ou des troubles du comportement.
-Connaissance de l'usage des pictogrammes serait un plus.
-Assurer un accompagnement aux soins (nursing) ainsi qu'éducatif.
-Participer à l'élaboration et à la conduite du projet individuel.
-Travailler en équipe pluridisciplinaire/pluriprofessionnelle.
-S'inscrire dans un travail d'équipe,
-S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles.
Profil recherché
-Diplôme d'AES exigé (ou équivalent)
-Expérience auprès de jeunes adultes en situation handicap, ainsi qu'auprès d'un public autiste.
-Maîtrise de l'informatique.
-Dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes.
-Rédaction d'écrits professionnels.
-Travailler en équipe pluridisciplinaire.
-Posture professionnelle basée sur l'observation, l'adaptation, la bientraitance et la réflexion éthique.
-Sens de l'engagement, de la coopération et de la communication.
-Permis B exigé
-Prise de Poste le 28 Aout 2026.
Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés.
Comment postuler ?
Envoyez votre CV et lettre de motivation à : recrutementpolepasapa@irsam.fr ou via notre site : www.irsam.fr
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | MARSEILLE 13007 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de Poste le 28 Aout 2026. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Diplôme d'AES exigé (ou équivalent) »
- « Permis B exigé »
Ce qui est seulement souhaité
- « Connaissance de l'usage des pictogrammes serait un plus. »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- AES
- Accompagnant éducatif et social.
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