Offres d'emploi › Occitanie › Narbonne

Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de handicap (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Occitanie

LPA MARTIN LUTHER KINGPubliée il y a 10 h

CDD

Entreprise: Lpa Martin Luther King
Lieu: NARBONNE 11100
Contrat: CDD - 9 Mois
Durée du travail: Temps partiel
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Enseignement secondaire technique ou professionnel

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Accompagnant(e) des élèves en situation de handicap CDD

Description du poste

En qualité d'AESH, vous aurez pour missions :
- Accompagner les élèves dans les actes de la vie quotidienne,
- Assurer les conditions de sécurité et de confort,
- Accompagner les élèves dans l'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou
professionnelles),
- Assurer une aide dans les actes essentiels de la vie (lever et coucher des élèves, habillage et déshabillage, toilette, prise
de repas.),
- Favoriser la mobilité des élèves (aide à l'installation matérielle) et faciliter leurs déplacements dans l'établissement ou à
l'extérieur (vers leurs différents lieux de vie ou dans les transports utilisés) ainsi que leur transfert dans la classe (par
exemple, du fauteuil roulant à la chaise dans la classe),
- Accompagner les élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle.

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	CDD - 9 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel Source : champ « durée du travail »
Lieu	NARBONNE 11100 — « Favoriser la mobilité des élèves (aide à l'installation matérielle) et faciliter leurs déplacements dans l'établissement ou à » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?