Offres d'emploi › Île-de-France
2025/C/307- Rédacteur en charge des dossiers ordre public
Date limite de candidature : 31 décembre 2027 (dans 434 jours).
- Entreprise
- Préfecture des Hauts de Seine — Hauts-de-Seine (92)
- Lieu
- 92
- Contrat
- Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Relation à l'usager
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Île-de-France – Le Recruteur »
Offres proches de celle-ci
- Chargé(e) de gestion de commandes - CDD 3 mois — 17ème Arrondissement Autre
- Editeur·trice - [CDI] — 3ème Arrondissement Autre
- Chargé(e) de recrutement – Rosny H/F — Rosny-sous-Bois Autre
- Presales / Partnerships Business Developer (H/F) — 9ème Arrondissement Autre
- Chargé de mission accès aux droits des personnes fragiles (H/F) — Bagneux Autre
- Chargé des affaires juridiques F/H — Paris Autre
Description du poste
Vous avez en charge l’instruction des dossiers d’étrangers en situation régulière dont le comportement trouble l’ordre public.
Suite à la transmission de dossiers par les bureaux du séjour du département ou les services de police, vous réalisez un examen de situation administrative qui sera soumis à l’appréciation de la Directrice des Migrations et de l’Intégration, du Secrétaire Général ou du Préfet.
Vous assurez le suivi des dossiers qui vous sont confiés puis mettez en œuvre les décisions prises (délivrance d’un titre de séjour, rédaction d’une mesure d’éloignement, saisine du ministère de l’Intérieur, de l’OFPRA, préparation du dossier en vue d’une présentation en COMEX, procédures contradictoires, courriers de demande de pièces complémentaires).
Vous réaliserez en partie l’accueil des usagers pour la délivrance des RCS, APS, titre de séjour, notification des décisions, exécution des jugements contentieux.
Pour les usagers faisant l’objet de mesures d’éloignement, vous serez amené à suivre les assignations à résidence, ponctuellement à saisir les consulats pour l’obtention de laissez-passer consulaires et organiser les modalités du départ.
De manière ponctuelle, vous pouvez être amené à assurer certaines missions d’autres agents de la section.
Votre environnement professionnel :
Activité du service
Le bureau des examens spécialisés et de l'éloignement constitue, avec le bureau du séjour des étrangers, le bureau de l’asile, le bureau des naturalisations et la plateforme interrégionale de la main d’œuvre étrangère l'une des composantes de la Direction des Migrations et de l'Intégration (DMI) qui comprend 160 agents.
Le bureau des examens spécialisés et de l'éloignement a la responsabilité des mesures de régularisation des étrangers en situation irrégulière, de la reconduite à la frontière des étrangers interpellés en situation irrégulière et de l’instruction des dossiers des étrangers en situation régulière signalés ou présentant une caractéristique d’ordre public.
Composition et effectif du service
Le bureau comprend 24 agents (4A, 5B et 13C et 2 vacataires).
Liaisons hiérarchiques
L’adjoint au chef du bureau en charge de la section ordre public, le chef de bureau, le directeur des migrations et de l’intégration.
Liaisons fonctionnelles
En interne : bureau du séjour des étrangers, les services étrangers des 2 sous-préfectures, la direction de la citoyenneté et de la légalité
En externe : ministère de l'intérieur (DLPAJ), greffe de la maison d’arrêt des Hauts-de-Seine, le service de probation et d’insertion pénitentiaire, les juridictions de l’ordre judiciaire.
Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique- bureautique : niveau pratique - requis
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise - à acquérir
Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - à acquérir
Savoir-faire
Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis
Savoir appliquer la réglementation: niveau maîtrise - à acquérir
Savoir travailler en équipe : niveau pratique- requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines : niveau pratique- requis
savoir s'adapter : niveau pratique - requis
savoir communiquer : niveau pratique- requis
Vos perspectives :
Ce poste sur une mission très sensible et au cœur de l’actualité permet d’acquérir une expérience professionnelle qui pourra utilement être valorisée pour des concours ou examens professionnels.
Les compétences rédactionnelles, juridiques et opérationnelles dont vous devrez faire preuve pourront être utilement mises à profit dans la préparation de concours ou une mobilité vers des fonctions dotées de responsabilités supérieures.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
D’autres offres dans les Hauts-de-Seine (92)
- A -Chargé d'éducation artistique, culturelle et des publics spécifiques -Manufactures nationales 92 H/F —
- Chargé.e d'appui aux activités recherche du projet UNISSON — · CDD
- Gestionnaire de collections d'œuvres d'art et de photographies — · CDD
- Opérateur.trice logistique — · CDD
- Électricien-ne —
- Chargé.e de mission innovation et société —
- Référent ressources humaines de proximité H/F —
- Adjoint du responsable du service des études et de la formation, responsable du pôle « Licence Droit » —
Toutes les offres dans les Hauts-de-Seine (4 348) · Toute la région Île-de-France
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon - Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon
Source : Choisir le service public. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | 92 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Avoir des compétences en informatique- bureautique : niveau pratique - requis »
- « Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis »
- « Savoir travailler en équipe : niveau pratique- requis »
- « avoir le sens des relations humaines : niveau pratique- requis »
- « savoir s'adapter : niveau pratique - requis »
- « savoir communiquer : niveau pratique- requis »
Avantages cités dans l'annonce
RIFSEEP
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- RIFSEEP
- Régime indemnitaire de la fonction publique : IFSE (part fixe liée au poste) et CIA (part variable).
Offres similaires en Île-de-France
Chargé(e) de recrutement – Rosny H/F
Talent CRIT
Presales / Partnerships Business Developer (H/F)
Noelse France
Chargé de mission accès aux droits des personnes fragiles (H/F)
VILLE DE BAGNEUX
Chargé des affaires juridiques F/H
SORBONNE UNIVERSITE
Toutes les offres d'emploi public en Hauts-de-Seine · Emploi public en France
