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Les DRH demandent la mise en place d’un plan « 1 senior 1 solution »

13 mars 2023 - - LE RECRUTEUR



35,5% : c’est actuellement le taux d’emploi des 60-64 ans, en France, selon la Dares. Si on le compare à celui des 55-59 ans (75,1%), on constate que 60 ans représente un seuil de retrait massif de la vie active. Des données corroborées par l’étude de l’Unédic, en date du 1er…


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Filed Under: marché de l'emploi, Seniors

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