Passerelles du répertoire des métiers de France Travail (ROME, fiche D1505 « Hôte / Hôtesse de caisse »). Des compétences communes ne suffisent pas toujours : certains métiers exigent un diplôme ou une habilitation.

Coordinateur caisse accueil — 1 offre dans le département
19 compétences en commun, par exemple : Clôturer une caisse ; Procéder à l'encaissement ; Gérer les transactions et opérations de caisse.
Employé de libre-service — 11 offres dans le département
19 compétences en commun, par exemple : Accueillir, informer et orienter les clients ; Définir des besoins en approvisionnement ; Procéder à l'encaissement.
Chargé de relation client
10 compétences en commun, par exemple : Développer et fidéliser la relation client ; Répondre aux attentes d'un client ; Gérer les réclamations et assurer un suivi de qualité.
Réceptionniste — 3 offres dans le département
8 compétences en commun, par exemple : Développer et fidéliser la relation client.
Acheteur — 7 offres dans le département
5 compétences en commun, par exemple : Définir des besoins en approvisionnement.
Assistant administratif — 18 offres dans le département
5 compétences en commun.
Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile
9 compétences en commun, par exemple : Développer et fidéliser la relation client ; Gérer les réclamations et assurer un suivi de qualité ; Présenter et valoriser un produit ou un service.

Questions fréquentes

Combien d'offres d'emploi d'hôte de caisse à Marseille ?

6 offres sont ouvertes aujourd'hui sur Le Recruteur, mises à jour plusieurs fois par jour.

Quel contrat pour un hôte de caisse ?

Le contrat le plus proposé est le CDI (50 % des offres).

Offres issues de sources publiques et partenaires (France Travail, Choisir le service public, La bonne alternance, Adzuna) — nos sources. Mise à jour : 3 novembre 2026 à 17 h. La candidature se fait sur le site d'origine de l'offre.